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Impiegato/a ufficio controllo qualità

Bologna
Maw - Menwork
Qualità
Pubblicato il Pubblicato 3h fa
Descrizione

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Mirano ricerca Impiegato/a ufficio controllo qualità per realtà industriale in zona Villorba (TV).


La risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio qualità e si occuperà di attività di controllo qualità Italia/Estero, interfacciandosi con produzione, clienti e fornitori e fornendo supporto alle attività legate alle certificazioni aziendali e al rispetto degli standard qualitativi.


Principali mansioni e responsabilità

* Gestione e registrazione dei controlli qualità sul reparto produttivo e in fase di accettazione merci
* Gestione delle non conformità interne e dei reclami cliente, con analisi delle cause e definizione delle azioni correttive
* Mantenimento dei rapporti con clienti e fornitori per tutti gli aspetti legati alla qualità
* Gestione delle omologazioni dei nuovi articoli e redazione dei relativi rapporti di controllo
* Coordinamento della taratura della strumentazione di misura con il supporto di enti esterni
* Monitoraggio e analisi dei dati relativi alla qualità, con l’obiettivo di migliorare le performance aziendali
* Supporto alle attività connesse alle certificazioni aziendali e al rispetto degli standard qualitativi richiesti


Competenze e requisiti

* Buona conoscenza della lingua inglese
* Buone capacità comunicative e relazionali per interfacciarsi con tutti i livelli aziendali
* Conoscenza del disegno tecnico e degli strumenti di misura
* Diploma ad indirizzo tecnico; la provenienza dal settore meccanico costituisce requisito preferenziale


Orario di lavoro

Orario settimanale di 40 ore, così articolato:

* Lunedì: 08:30–12:30 / 13:30–17:30
* Martedì – Mercoledì – Giovedì: 08:30–12:30 / 13:00–17:30
* Venerdì: 08:30–12:30 / 13:30–16:00


Inserimento e trattamento economico

* Assunzione diretta in azienda
* RAL indicativa fino a € 35.000, commisurata all’esperienza e alle competenze della risorsa


L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

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