Per la nostra sede di Milano stiamo ricercando la figura di:Finance Business PartnerSarai il punto di riferimento finanziario operativo per le Business Unit (BU) assegnate e dovrai garantire l'accuratezza e la tempestività dell'elaborazione dati e della reportistica a supporto del management commerciale, focalizzandosi sull'analisi delle performance di vendita e della marginalità ("parte alta" del Conto Economico), assicurando che i dati siano affidabili per consentire di prendere le decisioni adeguate all'organizzazione.JOB DESCRIPTION | Quali sono le attivitàBusiness Reporting & Data Analysis
Vuole saperne di più su questo lavoro? Scorra verso il basso per scoprire quali competenze, esperienze e titoli di studio sono necessari. Analizzare e interpretare i dati aziendali per supportare i manager delle divisioni assegnate nelle attività quotidiane e nelle decisioni di business.Redigere mensilmente il reporting interno garantendone l'accuratezza per la sede centrale e il management locale.Predisporre e migliorare report funzionali alla condivisione del dato all'interno dell'azienda.Collaborare all'automazione di report aziendali critici (es. open order, analisi vendite). Month-End Closing & Reporting Gestione chiusure mensili: Eseguire le attività di chiusura mensile (Month-End Closing), garantendo il rispetto delle scadenze di gruppo.Gestione Accantonamenti (Accruals): Calcolare e gestire gli accantonamenti mensili di costo e ricavo come note di credito da emettere, premi clienti e gestione supporti commerciali, assicurando la corretta rappresentazione del "Net Sales" e "Gross Profit". Budgeting & Forecasting Supportare la redazione di budget e forecast focalizzandosi sulle voci della "parte alta" del Conto Economico (Ricavi, COGS, Margine).Fornire input locali e analizzare gli scostamenti rispetto al budget per le aree di competenza. Supporto Commerciale Operativo Supportare la vendita diretta nell'utilizzo del tool in uso, fornendo consulenza per massimizzare la profittabilità delle offerte.Supportare il team nella predisposizione di prospetti economici a supporto delle decisioni strategiche di business.Supportare nel calcolo delle variabili legate al sistema incentivante interno (MBO). Compliance & Processi Supportare le funzioni di back-office per assicurare la fluidità delle operazioni quotidiane.Contribuire alla compliance e alla gestione del rischio in linea con le policy aziendali. REQUISITI | Cosa devi conoscere Esperienza: Hai maturato 3-5 anni di esperienza in finanza, accounting o ruoli simili (preferibilmente in aziende multinazionali).Lingua inglese: Riesci a comunicare bene in lingua inglese, sia scritto sia parlato: questo per noi è molto importante!Formazione: Hai conseguito una Laurea Magistrale in Economia, Finanza o discipline affini.Analisi Finanziaria: Sei capace di leggere e rielaborare un Conto Economico, con focus specifico su Revenue Recognition e Accruals accounting.Office: Conosci molto bene Microsoft Excel e PowerPoint.Business Intelligence: Utilizzi strumenti di Business Intelligence, in particolare Qlik (QlikView/Qlik Sense).Sistemi ERP: Conosci SAP, per noi è fondamentale! DIFFERENZA | Perché ti notiamo Hai maturato un'esperienza iniziale in una società di revisione (Big Four) o affini.Riesci a lavorare bene in un team e comunicare efficacemente con i colleghi.Iniziativa, curiosità e attitudine al problem-solving sono le caratteristiche che ti contraddistinguono!Costituisce un plus la conoscenza dei CRM e lo sviluppo di report in Power BI. OFFERTA | Cosa ti riconosciamo : PC, Smart Phone, Ticket Restaurant.Il supporto del Manager, di un buddy e dei colleghi/e a partire dalla fase di induction.Programmi di welfare/work life balance aziendali.Partecipazione ai corsi di formazione e aggiornamento sulle soluzioni software a portafoglio. Cogliendo questa opportunità entrerai a far parte di un contesto multinazionale molto attento al singolo individuo, troverai colleghi collaborativi con cui confrontarti ed interagire. Potrai proporre le tue idee e far valere le tue capacità, avrai la possibilità di crescere personalmente e professionalmente anche attraverso il sistema di sviluppo e di training aziendale.In Konica Minolta crediamo nelle potenzialità di ciascuno e nella diversità come possibilità di crescita. xpavfwm Per questo rispettiamo le pari opportunità e prendiamo in considerazione le domande di tutti i candidati qualificati indipendentemente dalla loro nazionalità, genere, età, cultura, religione o orientamento sessuale.#J-18808-Ljbffr