Sei una persona precisa, organizzata e attenta ai dettagli?
Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te!
Noi di Gi Group, filiale di Verona, cerchiamo per azienda cliente del settore produttivo:
STAGE UFFICIO BACK OFFICE
Di cosa ti dovrai occupare?
Dopo un periodo di affiancamento iniziale, imparerai a inserire le offerte commerciali, a fare le conferme d’ordine a gestionale, a gestire la documentazione amministrativa relativa al back office commerciale. Ti interfaccerai con i clienti tramite telefono e posta elettronica.
· Gestione della documentazione di back office;
· Supporto alla gestione dell’agenda e della corrispondenza;
· Caricamento offerte commerciali
· Inserimento conferme d’ordine
Hai queste competenze e caratteristiche?
· Diploma e/o laurea;
· Ottima conoscenza del pacchetto office;
· Buone doti comunicative e organizzative;
Cosa aspetti?
Inviaci la tua candidatura!
Orario di lavoro :
Full time dal lunedì al venerdì
Offerta contrattuale :
Inserimento in stage di 6 mesi scopo assunzione
Luogo di lavoro :
San Martino Buon Albergo (VR)
Metti in gioco le tue capacità e attitudini!
Candidati subito per scoprire più dettagli di questa opportunità.
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo