Descrizione dell'annuncio eVISO nasce nel 2013 come società specializzata nella fornitura di energia elettrica e tecnologia per grandi aziende e piccole imprese, forte di esperienze internazionali nel settore delle fonti rinnovabili. Attraverso l'utilizzo della propria Piattaforma di servizi algoritmici, basata sul machine learning e più diffusamente sull'utilizzo di agenti di intelligenza artificiale, eVISO mette a disposizione il proprio know-how per lo sviluppo del business nei settori in cui la produzione e la vendita sono connesse a commodities fisiche. La velocità nei servizi accessori, l'assistenza ai clienti ineguagliabile e la costante innovazione tecnologica sono gli strumenti utilizzati da eVISO per avere un impatto positivo sul mondo. LAVORANDO IN eVISO AVRAI MODO DI: essere inserito all’interno del Team Training, dove riportando e collaborando con l'Head of Training ti occuperai di: - Progettazione e realizzazione di piani formativi rivolti a profili operativi, tecnici e impiegatizi; - Definizione del percorso formativo di inserimento (onboarding) per le figure neoassunte; - Analisi e monitoraggio del fabbisogno formativo aziendale relativo alle specifiche attività lavorative (competenze e conoscenze richieste), delineando i percorsi formativi coerenti con tali bisogni, progettandoli e organizzandone la realizzazione; - Interfaccia con enti e fornitori di strumenti/tecnologie di formazione; - Organizzazione e gestione dei corsi di formazione (obbligatori e personali); - Creazione di contenuti per percorsi formativi ad hoc; - Definizione delle metodologie, degli strumenti e della struttura interna dei corsi, curandone la fattibilità técnica ed economica; - Monitoraggio e verifica dei percorsi di formazione e predisposizione di interventi correttivi laddove necessari; - Progettazione e produzione di percorsi di e-learning, organizzazione della piattaforma tecnologica e predisposizione delle modalità di interazione tra gli utenti e i formatori. L’addetto/a ai processi formativi si occuperà, inoltre, della progettazione, gestione e rendicontazione di corsi finanziati attraverso Fondi Interprofessionali. REQUISITI DEI CANDIDATI: Per accedere alla selezione è necessario essere in possesso dei seguenti requisiti: -Esperienza pluriennale nel settore della formazione professionale, maturata in contesti aziendali e/o presso società di formazione; - Ottima conoscenza della lingua inglese; - Ottima conoscenza dei principali strumenti informatici e dimestichezza con l’utilizzo degli stessi. Completano il profilo le seguenti caratteristiche: - Capacità organizzative e precisione; - Buone doti di problem solving e ottime doti relazionali; - Approccio analitico e visione strategica; - Ottima capacità di gestione del tempo; - Elevata capacità di pianificazione e organizzazione delle attività; - Passione per la lettura di testi italiani e stranieri; - Grande conoscenza di tutti gli ambiti formativi e capacità di approfondimento delle relative tematiche. IN eVISO TROVERAI: - Orario flessibile e smart working - Budget di formazione volontaria annuale pari al 30% della retribuzione mensile lorda, con possibilità di frequenza in orario lavorativo - Percorsi di Performance Management - Budget illimitato per acquisto di libri e riviste di interesse aziendale - Azienda strutturalmente e finanziariamente solida SEDE DI LAVORO eVISO S.p.A. - C.so Luigi Einaudi 3, Saluzzo (CN) Contratto di lavoro: Tempo pieno Orario: - Dal lunedì al venerdì Contratto di lavoro: Tempo pieno Orario: - Dal lunedì al venerdì