L’Unità Organizzativa Legale, Protocollo e Assicurazioni si occupa: con riguardo all’Ufficio Legale, di gestire e assicurare la difesa degli interessi di natura giuridica della Società in tutti i campi del diritto che coinvolgono la vita aziendale, supportando il Presidente del Comitato di Gestione, del Consiglio di Sorveglianza e il Direttore Generale nella valutazione dei rischi e delle conseguenze legali rispetto alle scelte strategiche della Società e nelle controversie che si dovessero verificare; con riguardo all’Ufficio Assicurazioni, della gestione di tutte le polizze stipulate dalla Società, dei sinistri occorsi e dei rapporti con le Compagnie Assicurative ed il Broker aziendale; con riguardo all’Ufficio Protocollo, della gestione, della classificazione e smistamento e della archiviazione di tutta la corrispondenza aziendale in entrata e in uscita. Assiste la Presidenza, i Consigli, il Direttore Generale e i Procuratori nella gestione delle attività, fornendo supporto organizzativo e operativo. Posizione: Tipologia contratto: contratto a tempo indeterminato Unità Organizzativa: Ufficio Legale Protocollo e Assicurazioni Sede di lavoro: Cittadella (PD) Inquadramento:Specialista Amministrativo - 4° livello CCNL Gas Acqua (RAL 28.923€) premio produzione welfare aziendale mensa diffusa Orario: 38,5 ore settimanali Le attività riguardano la gestione delle polizze stipulate dalla Società e dei sinistri che vedano coinvolti la Società medesima, i suoi beni ed i suoi dipendenti, il contenzioso civile derivante da sinistri causati dalla e/o in danno della Società. In particolare: - Gestione delle polizze, anche interfacciandosi con il _broker _incaricato dalla Società; - Gestione dei rinnovi delle polizze, all’uopo contribuendo alla redazione dei documenti di gara per la selezione delle compagnie assicurative; - Gestione quietanze e regolazione premi; - Istruzione dei sinistri, all’uopo interfacciandosi con gli altri dipendenti aziendali e con i periti; - Cura della corrispondenza, in entrata ed in uscita, ed dei rapporti con le Compagnie Assicurative e con il _broker_; - Inserimento e aggiornamento dei dati e delle anagrafiche a sistema; - Gestione e aggiornamento del libro matricola; - Monitoraggio e coordinamento dei procedimenti stragiudiziali e giudiziali, in materia assicurativa e civile, nei quali l’azienda è parte in causa, anche per il tramite delle Compagnie Assicurative, richiedendo ai legali costituiti nell’interesse della Società e/o delle Compagnie Assicurative aggiornamenti sull’andamento dei contenziosi e fornendo tutta la relativa documentazione; - Collaborazione alla tenuta dell’Archivio afferente alle pratiche assicurative; - Supporto al Responsabile dell’Ufficio nella predisposizione di report e/o informative periodiche ai vertici aziendali sull’andamento dei sinistri, del connesso contenzioso e di tutto ciò che concerne la materia assicurativa. Requisiti: REQUISITI GENERALI NECESSARI - Possesso della patente B in corso di validità; - Cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell’Unione Europea, o essere cittadino extracomunitario in regola con la normativa nazionale sull’immigrazione, in possesso di regolare permesso di soggiorno in corso di validità; - Età non inferiore ai 18 anni; - Idoneità física alla mansione specifica (la condizione sarà verificata con visita medica preventiva in fase pre-assuntiva - art 41 D.Lgs. 81/2008); - Godimento diritti politici e civili; - Inesistenza di condanne penali definitive o di stato di interdizione o di provvedimenti di prevenzione o di altre misure inflitte a seguito di infrazioni a obblighi derivanti da rapporti di lavoro e comunque incidenti sulla professionalità in relazione al profilo da ricoprire o di altra sanzione che comporta il divieto di contrarre con la pubblica amministrazione; inoltre; REQUISITI PARTICOLARI NECESSARI PER L’AMMISSIONE - Laurea in Giurisprudenza; - Iscrizione all’Ordine degli avvocati da almeno 3 (tre) anni; - Conoscenza dei contratti di assicurazione, nonché del diritto e del processo civile; - conoscenza di Office e del Portale del Processo Telematico. Completano il profilo: capacità di relazionarsi con i referenti di aziende multinazionali; precisione, capacità analitica, capacità di sintesi, capacità di lavorare in _team_ e velocità lavorativa. L’accertamento della mancanza di uno o più dei requisiti necessari per l’ammissione comporta in qualunque tempo l’esclusione dalla selezione stessa. Altre informazioni: MATERIE OGGETTO DELLA SELEZIONE Si precisa fin d’ora che in sede di selezione, in particolare nella prova scritta e/o durante il colloquio orale, sarà indagata la conoscenza: - del processo e diritto civile; - della materia assicurativa, con specifico riguardo alla responsabilità amministrativa e contabile per le società pubbliche; - delle tipiche clausole