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Analista elettroforesi capillare

Latina
agap2 Italia
Pubblicato il 3 dicembre
Descrizione

PstrongCHI SIAMO /strong /ppstrongAGAP2 /strong è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. /ppbr/ppstrongRuolo: Junior Capillary Electrophoresis Analyst /strong /ppbr/ppstrongAnalista di Laboratorio /strong da inserire nel team di controllo qualità o ricerca, con esperienza in strongtecniche di elettroforesi /strong oppure con un strongbackground chimico /strong e competenze nell’utilizzo di strongstrumentazione HPLC /strong. /ppLa risorsa contribuirà alle attività analitiche e di validazione, garantendo accuratezza, affidabilità e conformità alle procedure di laboratorio e agli standard di qualità aziendali. /ppbr/ppstrongResponsabilità principali /strong /pulliEseguire analisi qualitative e quantitative su campioni biologici o chimici mediante strongelettroforesi /strong o strongHPLC /strong. /liliPreparare campioni, soluzioni e reagenti nel rispetto delle buone pratiche di laboratorio. /liliRegistrare, elaborare e interpretare i dati sperimentali, redigendo la relativa documentazione tecnica. /liliGestire la manutenzione ordinaria della strumentazione di laboratorio (HPLC, sistemi di elettroforesi, ecc.). /liliCollaborare con il team tecnico e di qualità per garantire l’affidabilità dei risultati e il rispetto delle procedure interne. /li /ulpbr/ppstrongRequisiti /strong /pulliLaurea in strongChimica, Biotecnologie, CTF, Biologia /strong o discipline affini. /liliEsperienza, anche breve, in laboratorio analitico o di controllo qualità. /liliConoscenza delle tecniche di strongelettroforesi /strong o strongHPLC /strong. /liliFamiliarità con le strongnorme GLP/GMP /strong. /liliPrecisione, metodo e capacità di lavorare in team. /li /ulpbr/ppstrongLuogo: Latina /strong /ppbr/ppstrongemThe world needs you /em /strong /ppemAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /em /ppemI dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. /em /p

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