Azienda italiana specializzata nella realizzazione di progetti, servizi e soluzioni all'avanguardia per il contrasto delle frodi e delle minacce informatiche, aiutando le organizzazioni a fronteggiare le sfide di sicurezza, fornendo loro le tecnologie più innovative, strumenti di Machine Learning e Artificial Intelligence, competenze di Data Analytics e capacità di implementazione e gestione, si ricerca un Junior Controller, appartenente alle categorie protette legge 68 / 99.
Principali attività : Elaborare budget, forecast e analisi degli scostamenti;Redigere report periodici a supporto della direzione;Monitorare e analizzare costi, ricavi e margini per le diverse strutture del gruppo;Collaborare con i responsabili di area per monitorare i forecast e pianificare azioni basate sulle previsioni;Sviluppare strumenti e modelli di controllo efficaci e scalabili;Offrire un contributo attivo ai processi decisionali strategici e operativi;Collaborare a stretto contatto con il reparto amministrativo e le figure chiave dell'organizzazione.Laurea in Economia e Commercio o Ingegneria Gestionale (o titolo equivalente);Esperienza pregressa di almeno 3-5 anni in analoga mansione;Provenienza dal settore IT;Eccellenti capacità analitiche e attenzione ai dettagli;Ottime capacità organizzative e di pianificazione;Ottima conoscenza del pacchetto Office (soprattutto Excel e PowerPoint);Buona conoscenza della lingua inglese;Completano il profilo le seguenti caratteristiche personali e skills :
autentica forte passione per la consulenza tecnologicapropensione al lavoro in teampensiero critico e capacità di problem solvingforte e spiccata orientamento al Clientecuriosità per le innovazioni tecnologiche e metodologicheTipologia contrattuale : CCNL - 27K - sw 1 gg a settimana con flessibilità; pacchetto welfare, MBO, ticket restaurant.
Far parte del team di Technology Consulting significa avere la possibilità di confrontarsi su temi e progetti innovativi con un team esperto nel settore del Business Process Management; accedere a programmi di continuous learning su competenze tecniche, soft skill e lingue; disporre di un mentor che seguirà il percorso di crescita del professionista inserito.
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