Overview
Azienda attiva nella distribuzione di beni di largo consumo seleziona una risorsa da inserire all’interno dell’ufficio risorse umane, con focus sulle attività amministrative legate alla gestione del personale.
La figura selezionata verrà affiancata da personale esperto e formata gradualmente sui principali processi organizzativi e documentali dell'area HR.
Attività previste
- Inserimento e aggiornamento dei dati anagrafici e contrattuali del personale
- Supporto nella redazione e gestione della documentazione (assunzioni, proroghe, cessazioni) legata al ciclo di vita del dipendente
- Monitoraggio delle presenze e gestione di assenze, ferie e permessi
- Collaborazione nell’organizzazione delle attività formative e adempimenti collegati per la crescita del personale
Requisiti richiesti
- Diploma di scuola secondaria superiore o laurea in ambito economico, giuridico o umanistico
- Buona padronanza di Excel, Word e posta elettronica
- Attitudine al lavoro di squadra e buone capacità relazionali per interfacciarsi con i dipendenti
- Precisione, riservatezza e senso di responsabilità nella gestione documentale e nelle attività quotidiane
- Disponibilità immediata ad iniziare l’attività lavorativa
Offerta
- Tempo determinato di 6 mesi, prorogabile
- Orario full-time: lunedì-venerdì, 09:00–13:00 / 14:00–18:00
- Affiancamento operativo e percorso formativo retribuito per garantire una rapida integrazione
- Parcheggio aziendale interno
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