PstrongEurointerim S.p.A., Agenzia per il Lavoro /strong, ricerca per il potenziamento del proprio staff interno una figura professionale da inserire nel ruolo di: /ppLa risorsa sarà inserita all'interno del team di filiale e collaborerà attivamente nella gestione delle principali attività di selezione, amministrazione e supporto operativo, garantendo un servizio efficace sia per i candidati che per le aziende clienti. /ppstrongPrincipali responsabilità: /strong /pulliAccoglienza e prima assistenza ai candidati presso la filiale; /liliPubblicazione delle offerte di lavoro e aggiornamento degli annunci sui portali dedicati; /liliRicerca e selezione del personale: screening CV, contatti telefonici, colloqui individuali; /liliGestione amministrativa del personale somministrato: redazione contratti, proroghe, raccolta documentazione e inserimento dati a gestionale; /liliMonitoraggio presenze, supporto nella rilevazione ore e gestione pratiche legate a ferie, malattie e infortuni; /liliPredisposizione e invio delle comunicazioni obbligatorie agli enti preposti; /liliCollaborazione nelle attività di customer care con le aziende clienti e nel mantenimento della documentazione di filiale. /li /ulpstrongRequisiti richiesti: /strong /pulliDiploma o Laurea in ambito umanistico, economico o giuridico; /liliBuona padronanza del pacchetto Office e dei principali strumenti digitali; /liliOttime capacità comunicative, organizzative e di gestione delle priorità; /liliAttitudine al lavoro in team, precisione e riservatezza; /liliInserimento in un contesto stimolante, dinamico e in continua crescita; /liliPercorso di formazione e affiancamento on the job; /liliContratto e inquadramento commisurati all'esperienza maturata. /li /ulpSede di lavoro: strongRubano (PD) /strong /ppstrongLa ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003. /strong /p #J-18808-Ljbffr