Selezioniamo per la nostra sede una figura esperta con ottime doti relazionali, capacità di leadership, personalità carismatica e visione strategica. Sede di lavoro: Pomezia (RM) Requisiti richiesti: - Laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche. - Pluriennale esperienza aziendale maturata in contesti strutturati e realtà complesse. - Conoscenza approfondita della normativa del lavoro e delle dinamiche sindacali. - Esperienza nella gestione di organizzazioni di medio-grandi dimensioni. - Familiarità con strumenti digitali e sistemi gestionali HR. La figura si occuperà di sviluppare e implementare le politiche HR a supporto degli obiettivi aziendali; sovraintendere agli aspetti contrattuali, normativi e amministrativi relativi al personale; coordinare un team HR già strutturato, favorendo un approccio collaborativo ed efficiente; essere un punto di riferimento per la Direzione in tema di organizzazione, clima e relazioni sindacali; promuovere una cultura aziendale orientata alla crescita, alla valorizzazione delle competenze e al benessere organizzativo. Retribuzione Professionale: commisurata all'esperienza effettivamente maturata. La ricerca rispetta il D.Lgs. 198/2006 ed è aperta, senza discriminazioni riguardanti qualsiasi orientamento o espressione di genere, l’orientamento sessuale, l’età, l’etnia e il credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell’inclusività ed in linea con quanto previsto dalla Politica Aziendale per la Parità di Genere e l'Inclusione. - Nome * - Cognome * - Telefono * - Lettera di presentazione * - Allega il tuo CV * - Trascina i file qui o Sfoglia- La dimensione massima è di 3 MB. - Accetto la Privacy Policy- Dichiaro di aver letto e di accettare l'Informativa sulla Privacy - This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply. INVIA LA TUA RICHIESTA