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Production planning specialist (turbigo)

Turbigo
Recordati
Pubblicato il 7 giugno
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PpWith its beginnings in a family run pharmacy in Correggio, Italy in the 1920s, Recordati is now a global pharmaceutical company, listed on the Italian stock exchange, with over 4,500 employees and turnover of over Euro 2bn. /p pWe are a group of like-minded, passionate individuals who go to extraordinary lengths for our patients, customers, partners, investors and the people across the globe who we serve. We develop and commercialise medicines to serve people living with common diseases, as well as those living with some of the rarest, in around 150 countries. /p pAt Recordati, our mantra is simple. We’ve always believed that health, and the opportunity to live life to the fullest, is a right, not a privilege. Whether that is for common diseases or the rarest – we want to give people the opportunity to be the best version of themselves. /p pThis drive will never stop. Together, we will always be reimagining tomorrow – with new ideas, new technologies and new innovations to fight diseases. /p h3Job Purpose /h3 pIl/La Production Planning Specialist è responsabile della pianificazione e programmazione delle attività produttive all’interno del sito chimico-farmaceutico, garantendo la disponibilità dei materiali, l’ottimizzazione delle risorse e il rispetto delle tempistiche concordate. Collabora con Produzione, Qualità, Logistica, Procurement e RD per assicurare l’esecuzione snello dei piani di produzione nel rispetto delle normative GMP e delle politiche aziendali. /p h3Key Responsibilities /h3 ul liElaborare e aggiornare i piani di produzione a breve e medio termine sulla base dei suggerimenti inviati dalla Supply Chain,, degli ordini cliente e della disponibilità delle risorse produttive. /li liPianificare la capacità produttiva e monitorare i carichi di lavoro, identificando eventuali criticità. /li liCoordinare disponibilità e approvvigionamento di materie prime, materiali di confezionamento e risorse tecniche, in collaborazione con Procurement e Magazzino. /li liMantenere aggiornati i parametri di pianificazione nei sistemi informativi (ERP) e sui sistemi di serializzazione /li liAssicurare il continuo allineamento tra pianificazione, produzione e qualità, garantendo il rispetto degli standard GMP e delle procedure interne. /li liSupportare la definizione di scenari alternativi per far fronte a emergenze, variazioni della domanda o ritardi produttivi. /li liAnalizzare KPI di produzione (service level, OTIF, planning adherence, capacità utilizzata) e proporre azioni migliorative. /li liCollaborare con il team per l’ottimizzazione dei flussi produttivi e logistici. /li /ul h3Required Education /h3 ul liLaurea in Ingegneria Gestionale, Chimica, Farmacia, CTF o discipline affini. /li /ul h3Required Skills And Experience /h3 ul li1-3 anni di esperienza nel ruolo di Planner, Production Scheduler o funzioni affini in aziende chimiche, farmaceutiche o manifatturiere regolamentate. /li liConoscenza delle normative GMP e dei processi produttivi del settore. /li /ul h3Technical Competencies /h3 ul liOttima conoscenza dei sistemi ERP (SAP, o equivalenti) e, preferibilmente, di strumenti per la pianificazione avanzata. /li liBuona padronanza di Excel e strumenti analitici. /li liOttima conoscenza della lingua inglese /li /ul h3Required Behaviours And Competencies /h3 ul liSpiccate capacità organizzative e di gestione delle priorità. /li liProblem solving e orientamento ai risultati. /li liAttitudine alla collaborazione interfunzionale e buone capacità comunicative. /li liPrecisione, affidabilità e sensibilità verso le tematiche di qualità e compliance. /li /ul pAt Recordati we believe in people! Inspired by our purpose - unlocking the full potential of life - we are committed to creating a diverse environment and cultivating a culture of inclusion. We strive to continually lead with our values and beliefs, enabling our employees to bring their whole selves to work and develop their potential. /p pWe are proud to be an equal opportunity employer. We recruit, develop and reward without regard to, amongst others, gender, sexual orientation, gender identity or expression, national origin, age, physical or mental ability, race, ethnicity, political or religious belief. /p /p #J-18808-Ljbffr

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