Tempi Moderni Spa, filiale di Sassuolo ricerca per azienda metalmeccanica del territorio:Sistemista IT Junior – Networking & Infrastruttura (Nò smart working)(assunzione diretta da parte dell'azienda)La figura ricercata supporterà la gestione dell'infrastruttura IT aziendale, garantendo continuità operativa delle postazioni di lavoro, della rete e dei sistemi server/virtualizzati.Lavorerà in coordinamento con la Direzione, le Operations e i fornitori IT esterni.Il ruolo è operativo e tecnico, non limitato al semplice help desk.Requisiti:
Diploma tecnico informatico oppure Laurea triennale in Informatica / Ingegneria Informatica1 - 3 anni di esperienza in ambito sistemistico o buona preparazione tecnica con forte componente praticaNon è richiesta esperienza da IT Manager o sistemista senior, ma solide basi tecniche operativeCertificazioni gradite ma non obbligatorie: Microsoft (MCSA o equivalenti) CCNA (anche in corso) VMware VCP entry levelGradita esperienza con firewall UTM (Fortinet, Sophos, WatchGuard o equivalenti).
Competenze Tecniche Richieste
Buona conoscenza di Windows 10/11Conoscenza base di Windows Server (2019/2022)Gestione utenti e gruppi in Active DirectoryComprensione e gestione dei servizi: DNS - DHCP - File Server - Group Policy (GPO)Conoscenza di base di almeno un hypervisorCreazione e gestione macchine virtualiSnapshot e ripristinoConcetti di backup e alta disponibilità (livello base)Conoscenza del modello OSI e TCP/IPConfigurazione base di switch (VLAN, trunk, access)
Attività Previste nel Primo Anno
Gestione richieste e ticket interniManutenzione rete LANSupporto ai software gestionali / ERP produzioneCoordinamento con fornitori IT esterniMonitoraggio backup e aggiornamenti serverSupporto in caso di problematiche che impattano la produzione
Orario di Lavoro: Full-time da lunedì a venerdì.Lavoro: in presenza, nò Smart WorkingLuogo di Lavoro: Sassuolo (MO).Si offre contratto ad assunzione diretta da parte dell'aziendaIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.#J-18808-Ljbffr