OverviewHai un'attitudine per il lavoro a contatto con il pubblico e vuoi fare la differenza nell\'esperienza d'acquisto delle persone?
Sei alla ricerca di un lavoro part time?
Noi di Gi Group, cerchiamo per azienda cliente del settore della GRANDE DISTRIBUZIONE ORGANIZZATA
ADDETTO/ADDETTA VENDITA GDO PART-TIME
Competenze e caratteristiche
Precedente esperienza lavorativa nella GDO o c/o supermercati come addetto alla vendita (mansioni di addetto alla vendita, attività di cassa, esposizione e rifornimento merci, utilizzo transpallet)
Buona predisposizione al contatto con la clientela, volontà, flessibilità, dinamicità, vivacità intellettuale e propensione all'apprendimento veloce.
Disponibilità a svolgere un breve periodo iniziale di formazione anche in altre province.
Ottime capacità relazionali e orientamento al cliente;
Disponibilità a lavorare su turni, inclusi week end e festivi;
Offerta contrattualeContratto di somministrazione a termine con possibilità di proroga, inquadramento al 5° livello del commercio. Disponibilità part time 24 ore settimanali.
Luogo di lavoroLUOGO DI LAVORO: SAN CESARIO DI LECCE (LE)
Come candidarsiSe sei pronto/a a mettere in gioco le tue abilità e a lavorare in un ambiente stimolante, inviaci la tua candidatura!
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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