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Specialista gestione rischi

Dueville
beBee Careers
Gestione dei rischi
Pubblicato il 14 giugno
Descrizione

Figura professionale:

* Assicurare la gestione degli standard di sicurezza sul lavoro secondo le normative vigenti e le politiche aziendali.

Compiti e responsabilità:

1. Misure di protezione e prevenzione: individuazione, valutazione e attuazione di misure per garantire la sicurezza dei lavoratori.
2. Raccolta dati infortuni e malattie professionali: raccogliere informazioni su incidenti e malattie professionali accorsi sul luogo di lavoro.
3. Sostegno consulente esterno: supporto al consulente esterno nell'individuazione dei rischi correlati alle attività lavorative e nella redazione della documentazione (ad esempio DVR, DUVRI).
4. Ottimizzazione obblighi legislativi: ottemperare agli obblighi legislativi in materia di sicurezza e salute sui luoghi di lavoro; mantenimento delle relative certificazioni.
5. Azioni di miglioramento standard: identificare ed implementare azioni per migliorare gli standard di sicurezza sul luogo di lavoro.
6. Istruzione e formazione: promuovere l'educazione e la formazione sulla sicurezza tra i dipendenti.
7. Gestione DPI e dispositivi di sicurezza: gestire DPI, vestiario ed altri dispositivi di sicurezza.
8. Registrazione impianti e attrezzature: registrare tutti gli impianti ed attrezzature in azienda descrivendone il funzionamento e i processi interessati; messa a norma degli impianti ed attrezzature.
9. Cultura della sicurezza: promuovere la cultura della sicurezza secondo le politiche aziendali e di Gruppo.
10. Audit di Sicurezza e sorveglianza ambientale: gestione degli audit di Sicurezza e sorveglianza ambientale.
11. Supporto HSE: supporto nella definizione del budget HSE.

Requisiti:

* Laurea breve o magistrale: laurea breve o magistrale in ingegneria ambientale, della sicurezza del territorio o altre discipline ad indirizzo tecnico.
* Qualifica ASPP Ateco 5: qualifica come ASPP Ateco 5.
* Lingua inglese: conoscenza della lingua inglese – livello medio.
* Microsoft Office: buona conoscenza nell'utilizzo della Suite Microsoft office.
* Eserienza lavorativa: precedente (anche breve) esperienza lavorativa in contesti manufatturieri.
* Capacità relazionali: buone capacità di relazione.
* Capacità motivazionali: buone capacità motivazionali.
* Orientamento all'obiettivo: forte orientamento all'obiettivo.
* Lavoro autonomo: propensione al lavoro in autonomia.

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