Ti piacerebbe lavorare nella produzione di scarpe di alta qualità, unendo tradizione e innovazione? Vuoi mettere le tue competenze tecniche al servizio di un settore in continua evoluzione? Potremmo avere l’opportunità giusta per te!
Se desidera conoscere i requisiti per questo ruolo, continui a leggere per trovare tutte le informazioni pertinenti. Gi Pro Shoes Manufacturing è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati nell’ambito calzaturiero. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
ADDETTI/E MANOVIA MONTAGGIO CALZATURE Di cosa ti occuperai?
Montaggio tomaia su forma, manualmente o con l’ausilio di appositi macchinari;
Applicazione suola, tacco e altre componenti;
Utilizzo di macchinari per incollaggio dei fondi, pressatura, cucitura o cardatura;
Controllo qualità del prodotto finito;
Hai queste competenze e caratteristiche?
Esperienza pregressa in manovia montaggio, all’interno di aziende calzaturiere e/o affini (es. aziende di pelletteria)
Manualità, precisione e cura per il dettaglio
Predisposizione al lavoro in team
Offerta Contrattuale:
Contratto: Iniziale contratto in somministrazione tramite Agenzia, finalizzato all’assunzione diretta da parte dell’azienda;
CCNL di riferimento: Calzature Industria;
Retribuzione e agevolazioni: Si valuterà caso per caso, in base all’esperienza maturata nello specifico settore. RAL di partenza 25K.
Luogo di lavoro: Filetto (CH).
Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci subito la tua candidatura!
Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone. Consulta tutti i nostri annunci su Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xpavfwm Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo J-18808-Ljbffr