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Addetto al carico e scarico (ro)

Ro
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Pubblicato il 25 novembre
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Ricerca di Addetti al Carico e Scarico di Pneumatici
Sei una persona energica, dinamica e con voglia di fare?
Ti piace lavorare in un ambiente operativo e non temi il lavoro manuale?
Allora stiamo cercando proprio te.
Mansioni principali Attività manuale di carico e scarico pneumatici.
Movimentazione fisica dei prodotti in magazzino, rispettando tempi e procedure aziendali.
Requisiti richiesti Buona salute fisica: il lavoro richiede un impatto fisico importante.
Affidabilità e serietà: cerchiamo persone motivate e con voglia di lavorare.
Flessibilità oraria: disponibilità a lavorare su turnazioni e secondo le esigenze aziendali.
Si offre Contratto con livello di inserimento 6 CCNL Commercio e Terziario.
Orario di lavoro su turni a rotazione, che possono includere: 06:*******:00 (con pausa pranzo) / 10:*******:15 (con pausa pranzo) / 11:*******:15 (con pausa pranzo) / 22:*******:30 (turno notturno)
Ambiente di lavoro stimolante e dinamico, ideale per chi ama muoversi e mettersi in gioco.
Sede di lavoro: Monsampolo del Tronto
Facciamo parte di Gi Group Holding la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre ***** persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
Consulta tutti i nostri annunci su Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. **** - SG).
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs.
n.
******** e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
EU ******** al seguente indirizzo

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