Verifica la tua compatibilità con questo annuncioHai la stoffa del leader e sogni una carriera dinamica nel mondo del retail? Vuoi diventare un manager e crescere in una azienda leader di mercato? Questa è l'occasione che fa per te!Retail Manager – Supermercati (Cremona & Vicenza)Luogo di lavoro: Cremona / VicenzaOrario di lavoro: Full-time di 40 ore settimanali, su turni flessibili dal lunedì alla domenica.Contratto: 12 mesi a tempo determinato, finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato.Inquadramento: IV livello del CCNL Distribuzione Moderna Organizzata (RAL 25.100 €).Retribuzione annua: 22.000 € - 28.000 €.Formazione: Percorso formativo completo, teorico e pratico.Esperienza: 1 anno.Competenze richieste:
Diploma di scuola superiore o laurea (o licenza media con consolidata esperienza).Esperienza in vendita, GDO, ristorazione o logistica.Forte orientamento al cliente, attitudine all'ascolto e mediazione.Predisposizione al lavoro di squadra e doti di leadership.Capacità analitiche, decisionali e problem solving.Disponibilità a lavorare su altre sedi entro 25 km.Massima flessibilità su turni, weekend e giorni festivi.
Commerciale Italia – Settore Alimentare (Nogarole Rocca)Luogo di lavoro: Nogarole Rocca + territorio italiano.Retribuzione: Indicativa 45K + bonus.Responsabilità:
Sviluppare e consolidare il portafoglio clienti esistente, identificando nuove opportunità di business.Promuovere i prodotti con approccio positivo e proattivo.Assicurare il raggiungimento degli obiettivi di vendita.Collaborare con il reparto R&S; per feedback di mercato.Redigere report, budget e analisi di scostamento.Lavorare in sinergia con il team commerciale e back office.Monitorare le evoluzioni di mercato, interpretare tendenze.
Competenze richieste:
Almeno 5 anni di vendita B2B nel settore alimentare, preferibilmente latte in polvere e derivati.Ottime doti comunicative e empatia.Autonomia operativa e orientamento al risultato.Capacità di analisi, sintesi ed elaborazione dati economico-commerciali.Disponibilità a viaggiare in Italia e all’estero.Conoscenza di strumenti CRM e software di reportistica.Conoscenza approfondita del mercato alimentare e tendenze di settore.
Responsabile di Cantiere – Settore Infrastrutture (Anzano del Parco)Orario di lavoro: Full-time.Responsabilità:
Coordinamento rete vendita: gestione, motivazione e monitoraggio agenti plurimandatari.Sviluppo business: individuazione nuove opportunità commerciali in infrastrutture e cantieri.Relazioni istituzionali e tecniche: consolidamento di rapporti strategici con General Contractor, studi di progettazione, enti pubblici e committenti privati.Gestione trattative: supervisione dell’iter di offerta, dalla valutazione tecnica alla negoziazione finale.Reporting continuo del mercato e della concorrenza.
Competenze richieste:
Almeno 5 anni in ruoli commerciali nel settore cantieristica, infrastrutture o soluzioni tecniche per l’edilizia.Gestione di rete vendita complessa e vendita tecnica-consultiva.Eccellenti doti comunicative, orientamento al risultato e visione strategica.Capacità negoziale e orientamento alla marginalità.Disponibilità a trasferte nazionali.
Agente Immobiliare Junior – Roma (Aurelio, Valle Aurelia, Baldo degli Ubaldi)Retribuzione annua: 22.000 € - 28.000 €.Competenze richieste:
Attitudine commerciale e relazioni interpersonali.Desiderio di apprendere e crescere professionalmente.Capacità di svolgere attività di back office e buona organizzazione.Autonomia negli spostamenti per mappatura del territorio e visite agli immobili.Proattività e determinazione nel raggiungimento degli obiettivi.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).#J-18808-Ljbffr