Oniverse Villafranca di Verona, Veneto, Italy Oniverse è un Gruppo italiano multibrand integrato verticalmente e attivo in tre principali aree di business: fashion, food & wine e nautica. Per l’area IT Omnichannel siamo alla ricerca di un/una INNOVATION LAB DEVELOPER. DOVE : HQ Oniverse Dossobuono di Villafranca (Verona) Contribuire attivamente allo scouting, sviluppo e validazione di soluzioni innovative (DEMO, POC, MVP) in ambito omnicanale, corporate e data-driven; Collaborare con team interfunzionali (IT, business, UX, data) per accelerare l’adozione tecnologica e migliorare l’efficienza operativa; Partecipare a challenge, hackathon e scouting tecnologico, portando nuove tecnologie e trend all’interno del Lab; Lavorare a stretto contatto con i team dell’area Omnichannel per creare soluzioni innovative, efficienti e sostenibili ; Partecipare attivamente a tutti gli aspetti del ciclo di vita dello sviluppo del software, dalla concezione all’implementazione, fino al rilascio e al monitoraggio dei risultati; Condividere conoscenze, best practice e risultati, contribuendo alla crescita del team e alla diffusione della cultura dell’innovazione. Hai conseguito una Laurea in Informatica o materie affini; Possiedi una buona conoscenza dell' inglese, sia scritto che parlato; Hai una attitudine alla risoluzione dei problemi, al pensiero critico e una propensione verso l’innovazione tecnologica; Possiedi buone competenze comunicative e di lavoro di squadra; Le competenze in ambito AI e Machine Learning verranno considerate un plus. Un pacchetto retributivo competitivo, commisurato alla tua expertise e in linea con il mercato Possibilità di flessibilità oraria e smart working; Piano vantaggi Oniverse che include polizze assicurative e sanitarie integrative, tessera sconto sui brand del Gruppo, convenzioni e scontistiche dedicate; Crescita e sviluppo continuo, con formazione on the job, affiancamento dedicato e feedback costante; Centro infanzia, mensa healthy e palestra aziendali a tariffe agevolate; Oniverse Café e area relax & play presso il nostro HQ; Ambiente di lavoro dinamico, inclusivo e internazionale; Step 1 – Primo contatto telefonico e colloquio conoscitivo con il team HR Talent Acquisition Step 2 – Colloquio tecnico e/o di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager Step 3 – Proposta di inserimento e benvenuto in Oniverse! Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un ambiente equo ed inclusivo. Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo. Scopri di più J-18808-Ljbffr