Vice Responsabile Officina CarpenteriaAffermata realtà aziendaleAziendaL'azienda è una realtà di medie dimensioni con una forte presenza nel settore industriale e manifatturiero. Si distingue per l'attenzione alla qualità dei prodotti e per un ambiente orientato all'innovazione e al miglioramento continuo.OffertaCoordinare le attività quotidiane dell'officina per garantire il rispetto delle scadenze produttive.Supervisionare il personale e supportare il loro sviluppo professionale.Monitorare il rispetto degli standard di sicurezza e qualità.Gestire e ottimizzare i processi produttivi per migliorare l'efficienza.Collaborare con il reparto di progettazione per garantire la realizzazione dei progetti.Assicurare la manutenzione e il buon funzionamento dei macchinari.Analizzare i report di produzione e implementare azioni correttive se necessario.Gestire le relazioni con fornitori e appaltatori per garantire la disponibilità delle risorse necessarie.Competenze ed esperienzaUn/una Vice Responsabile Officina Carpenteria di successo dovrebbe avere:Formazione tecnica, preferibilmente in ambito ingegneristico o manifatturiero.Esperienza nel coordinamento di team in contesti produttivi.Conoscenza del disegno tecnicoConoscenza dei processi di carpenteria, montaggio e saldaturaCompetenze nella gestione dei processi produttivi e nella pianificazione delle attività.Capacità di identificare e risolvere problemi operativi in modo efficace.Conoscenza delle normative di sicurezza sul lavoro.Attitudine al lavoro di squadra e capacità di leadership.Completa l'offertaContratto a tempo indeterminato.Retribuzione compresa tra 45.000 e 55.000 EUR lordi annuali.Opportunità di crescita professionale in un'azienda del settore industriale e manifatturiero.Ambiente lavorativo stimolante e orientato al miglioramento continuo.Se si è interessati a questa posizione di Vice Responsabile Officina Carpenteria con sede a GENOVA, non esitate a inviare la propria candidatura.Fatta eccezione per il caso in cui presentiate la candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso vi chiediamo di inserire solo conferma della vostra appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la vostra candidatura non deve contenere informazioni relative al vostro stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.#J-18808-Ljbffr