PpbGrafton Office* /bè un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito bAccounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing /b and bOffice Management. /b /ppSiamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. /ppPer importante cliente bancario stiamo cerchiamo un/una: /ppbLegal Specialist /b /ppbDi cosa ti occuperai? /b /pulliSupporto al legale nella redazione e negoziazione di vari tipi di contratti e documentazione legale con particolare approfondimento delle tematiche relative al noleggio; /liliAnalisi normativa e giurisprudenziale su specifiche tematiche per la predisposizione e gestione dei relativi contratti; /liliSupporto al servizio clienti nella gestione dei reclami da parte dei legali dei clienti, comprese negoziazione assistite e mediazioni; /liliSupporto nelle attività correlate al recupero credito con predisposizione di diffide volte anche al recupero della flotta; /liliGestione dei legali esterni per la gestione del contenzioso. /li /ulpbHai queste competenze e caratteristiche? /b /pulliLaurea in Giurisprudenza, preferibilmente con specializzazione in diritto societario e contrattualistica; /liliEsperienza di almeno 1 anno presso studi legali o società; preferibilmente nell'ambito del settore della mobilità e/o del noleggio; /liliLingua inglese (B1) /li /ulpbOrario di lavoro: /b40h settimanali dal lunedì al venerdì /ppbOfferta Contrattuale: /bSi offre un tempo determinato in somministrazione fino al 31 dicembre con possibilità di proroghe o inserimento in azienda. /ppPossibilità di smart working. /ppbLuogo di lavoro: /bRoma Eur /ppbSe pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura! /b /ppb*Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa /b autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). /ppL’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. /ppI candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo /p /p #J-18808-Ljbffr