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Modena
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Pubblicato il 16 aprile
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Profexa Consulting Srl, per azienda metalmeccanica italiana con oltre 40 anni di esperienza, leader nel Triveneto e presente su tutto il territorio nazionale, che si distingue per innovazione, cura artigianale, competenza tecnica e un eccellente servizio post-vendita per fornire ai clienti soluzioni tecniche d'eccellenza.

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RESPONSABILE DI PRODUZIONE La persona sarà inserita in una realtà dinamica attiva nel settore metalmeccanico, specializzata nella progettazione e realizzazione di allestimenti personalizzati per autocarri.

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Ricerchiamo un Responsabile di Produzione che risponda direttamente alla proprietà e che assuma il presidio dell'efficienza produttiva .

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La missione è aumentare redditività e la produttività aziendale, supportando quotidianamente il suo team e facendo da collegamento strategico tra proprietà, produzione, ufficio tecnico e ufficio acquisti.

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La persona sarà inserita in un ruolo chiave per l'azienda, variegato e stimolante, che permetterà di lavorare su progetti diversi all'interno di un team affiatato e disponibile, pronto a condividere conoscenze e responsabilità.

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Un contesto giovane e flessibile dove contano le persone e i risultati.

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Tra le attività e responsabilità principali :

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- Gestione dalla produttività aziendale garantendo il rispetto delle tempistiche previste per le commesse
- Coordinare l'area produzione attraverso il costante confronto con i due capi officina.
- Supervisione e controllo quotidiano in reparto, con attenzione a criticità e ai \"colli di bottiglia\"
- Analizzare e monitorare i risultati operativi, intervenendo tempestivamente con soluzioni efficaci.
- Fornire supporto operativo e gestionale al team di lavoro, anche nei momenti di maggiore pressione.

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Tra le competenze ed esperienze desiderate :

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- Ricerchiamo una persona con Laurea breve in ingegneria (preferibilmente gestionale o meccanica)
- una esperienza di almeno 5/6 anni in ambito di costruzioni metalmeccaniche, carpenteria, processi di saldatura, idraulica e pneumatica e di almeno 3 anni nel ruolo di Responsabile
- Conoscenza di macchinari per piegatura e per lavorazioni meccaniche
- Ottima padronanza degli strumenti informatici, in particolare del pacchetto Microsoft Office.

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Desideriamo incontrare una persona che sappia mettersi in gioco con grinta, affidabile, da inserire in un contesto agile e in evoluzione.

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Che sia precisa, analitica e sappia organizzare le priorità anche sotto pressione.

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Una figura fortemente focalizzata sugli obiettivi, dotata di spiccate capacità organizzative, relazionali e di gestione dei gruppi di lavoro .

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Cerchiamo un vero/ \"direttore d'orchestra/\", ingrado di coordinare con equilibrio e autorevolezza, con ottime capacità comunicative e di ascolto, che sappia cercare ed ottenere la collaborazione del team e guidarlo con determinazione verso il raggiungimento dell'obiettivo di squadra .

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Deve essere in grado di interfacciarsi rapidamente con interlocutori diversi – produzione, tecnici, acquisti e uffici – raccogliendo e valorizzando tutte le informazioni utili a garantire flussi comunicativi chiari, efficaci e orientati al risultato .

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In base a comprovata affinità tra attese e aspettative progettuali dell'Azienda e della persona, si offre un contratto di lavoro personalizzato in funzione della esperienza e del profilo del candidato.

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Sede azienda: Gambellara (VI)

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Le persone interessate, di entrambi i sessi (Legge e successive integrazioni), possono inviarci il proprio CV al seguente indirizzo e-mail: specificando il rif. \"RespProd\".

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Ai sensi del D. Lgs, i dati comunicati ovvero inseriti nei curricula verranno utilizzati esclusivamente per finalità connesse all'attività della nostra società.

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Sono riconosciuti all'interessato i diritti di cui all'art.

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7 della Legge.

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Il titolare del trattamento è Profexa Consulting Srl, Autorizzazione Ministeriale n.

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del 22 gennaio .

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È possibile ricevere ulteriori informazioni e leggere l'informativa sulla privacy visitando il sito rivolto ad entrambi i sessi (Comma 3, art. 4 della Legge ).

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Aut.

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Min.

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Lavoro e Politiche Sociali prot.N.

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del 22/01/2007.

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