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Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane

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ADDETTO/A ASSISTENZA CLIENTI

Scopra di più sulle mansioni generali e sulle competenze richieste per questa opportunità leggendo di seguito.

QUALE SARÀ IL TUO CONTRIBUTO AL NOSTRO TEAM?

· Gestione di chiamate inbound e attività di back office per soddisfare le richieste dei clienti.

CHI CERCHIAMO?

• Siamo alla ricerca di persone customer oriented, affidabili e appassionate di tecnologia;
  
• Diploma di scuola superiore (requisito minimo);
  
• Padronanza nell'utilizzo di Windows e Office;
  
• Pregressa esperienza in ambito customer service è un plus;
  
• Giorni di lavoro: Lunedì – Domenica su turni, 2 giorni di riposo settimanale
• Automuniti

COSA OFFRIAMO?

• Ambiente di lavoro internazionale;
  
• Piattaforma di e-learning con corsi gratuiti e possibilità di accesso h24;
  
• PC aziendale;
  
• Formazione iniziale preassuntiva, della durata di 2 settimane;
  
• Contratto iniziale a tempo determinato CCNL Telecomunicazioni (con successive possibilità di proroga);
  
• Impegno richiesto: part time/full time

Sede di lavoro: Cagliari

Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

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Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xjrgpwk I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo />