Azienda specializzata nella distribuzione di dispositivi medicali ricerca una nuova figura da inserire nel reparto Risorse Umane, a supporto delle attività amministrative e organizzative.
Mansioni principali:
Supporto alla gestione dei contratti del personale;
Collaborazione nella pianificazione della formazione obbligatoria in materia di sicurezza;
Organizzazione e archiviazione della documentazione amministrativa;
Interfaccia con lo studio paghe per la trasmissione dei dati relativi alle presenze.
Requisiti richiesti:
Diploma di scuola secondaria di secondo grado;
Conoscenza delle principali norme in ambito amministrativo e gestione del personale;
Capacità di utilizzo dei principali strumenti informatici (Word, Excel, posta elettronica);
Precisione, riservatezza e attitudine al lavoro in team.
Offerta:
Contratto a tempo determinato full time (40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì);
Inserimento in ambiente professionale strutturato con affiancamento iniziale.
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