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Addetto/addetta piani di carico (treia)

Treia
Gi Group
Pubblicato il Pubblicato 21h fa
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Cerchi un'opportunità in un'azienda strutturata?Vuoi lavorare in un atmosfera dove mettere in pratica le tue competenze?Noi di Gi Group, filiale di Tolentino, cerchiamo per azienda cliente del settore legno:ADDETTO/ADDETTA PIANI DI CARICODi cosa ti dovrai occupare?· Movimentare merci manualmente o con attrezzature specifiche; · Garantire l'ordine e la sicurezza nel magazzino; · Collaborarecon il team per rispettare le tempistiche di carico.Hai queste competenze e caratteristiche?· Buona presta fisica; · Esperienzamaturata in ruolo analogo; · Capacità dilavorare in team.Se ti riconosci in queste caratteristiche, inviaci la tua candidatura!Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì su orario spezzatoTipologia contrattuale: inserimento tramite contratto di somministrazioneCCNL applicato: LEGNO INDUSTRIALivello di inquadramento: AE1Retribuzione: 10,11 euro lordi orariLuogo di lavoro: TreiaSe pensi di avere le caratteristiche giuste per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.Consulta tutti i nostri annunci su Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
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