Finomnia\nè il nuovo polo europeo del software finanziario, nato dall’evoluzione del\nGruppo Fibonacci\ne dall’integrazione di realtà di eccellenza come\nOCS, Finwave, Quid, altermAInd e Alvantia.\nControllata dai fondi\nApax\n, Finomnia riunisce oggi oltre\n1.200\nprofessionisti in un ecosistema tecnologico integrato, specializzato nello sviluppo di soluzioni software e di Intelligenza Artificiale a supporto dell’intero ciclo del credito.
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Operiamo come partner tecnologico di banche e istituti finanziari, in un contesto complesso e altamente regolamentato, progettando piattaforme che spaziano dal\nfactoring\ne\nleasing\nal\ncredito al consumo\ne ai\nmutui\n, dal\nretail\ne\ncorporate lending\nfino alle\nsoluzioni RegTech\ne di\nfinanza strutturata\n.
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Entrare in Finomnia significa lavorare in una realtà in\nforte evoluzione,\ndove competenze diverse si integrano per affrontare\nsfide tecnologiche e di business ad alto impatto\n, contribuendo in prima persona alla costruzione di un gruppo solido, innovativo e orientato alla creazione di valore sostenibile nel panorama finanziario europeo.
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Stage Recruitment & Talent Acquisition\nTi piacerebbe entrare nel mondo del recruitment, contribuendo ad individuare i profili migliori e a costruire team di successo?
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Per la nostra sede di\nCinisello Balsamo\nsiamo alla ricerca di persone neolaureate motivate a intraprendere un percorso di\nstage in ambito Recruitment & Talent Acquisition\n.
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Durante lo stage entrerai nel cuore dei processi di selezione, collaborando attivamente con il team e contribuendo in prima persona alla gestione dei candidati. Il percorso prevede un\ncoinvolgimento progressivo\ne crescente autonomia sulle attività, permettendoti di sviluppare competenze pratiche, metodo e visione completa del recruiting.
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👉 Un’opportunità ideale per chi vuole capire davvero come funziona il mercato del lavoro, sviluppare capacità relazionali e iniziare a costruire la propria carriera nel mondo P\neople&Culture;\n.
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🎯\nDi cosa ti occuperai\nNel corso dello stage entrerai a far parte del team\nTalent Acquisition, Learning & Growth\n, vivendo da vicino tutte le fasi del recruiting e contribuendo attivamente ai processi che portano i migliori talenti in azienda.
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In Particolare, Ti Occuperai Di
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- Collaborare con gli hiring manager per comprendere i bisogni di inserimento e tradurli in ricerche efficaci;
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- Pubblicare e gestire annunci di lavoro sui principali canali di recruiting e tramite ATS;
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- Analizzare i CV, effettuare un primo contatto con i candidati e supportare la valutazione dei profili;
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- Organizzare e coordinare i colloqui, garantendo un’esperienza fluida e professionale ai candidati;
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- Affiancare il team durante le interviste, contribuendo alla stesura dei report e alla raccolta dei feedback;
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- Svolgere attività di ricerca attiva di profili su piattaforme come LinkedIn;
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- Aggiornare i sistemi interni e monitorare l’avanzamento delle pipeline di selezione;
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- Partecipare a progetti di employer branding ed eventi di recruiting;
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- Collaborare a iniziative trasversali di Talent Acquisition, con esposizione su più progetti e ambiti.
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\n👉 È un’esperienza pensata per chi vuole capire davvero come funziona il recruiting oggi, sviluppare un mindset data-driven e relazionale e mettersi in gioco in un contesto vivace e in forte crescita.\n💡\nIl profilo che cerchiamo\n
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- Laurea (triennale o magistrale) in ambito umanistico, psicologico, economico o discipline affini;
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- Interesse concreto per il mondo HR e per le dinamiche di selezione;
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- Ottima conoscenza del pacchetto Office;
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- Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata;
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- Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli;
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- Buone doti relazionali e comunicative;
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- Passione per il fintech e l'innovazione;
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- Spirito di iniziativa e voglia di mettersi in gioco.
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\n🚀 Cosa troverai in Finomnia\n
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- Un’esperienza pratica e formativa per entrare nel mondo del recruitment;
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- Un team con cui confrontarti e crescere giorno dopo giorno;
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- La possibilità di vedere da vicino come si sviluppano progetti di Talent Acquisition;
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- Indennità di partecipazione e buoni pasto.
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\nL’annuncio di ricerca è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, nel rispetto della Legge 903/77 e del Codice delle pari opportunità di cui al D.Lgs.198/2006 e ss.mm.ii.