Colosseum Dental Italia – Business Controller
Colosseum Dental Group, presente con più di 550 cliniche ubicate in 11 paesi europei, parte della Fondazione benefica Jacobs Holding, è una realtà in continua espansione nel settore della salute dentale, che si distingue per l’eccellenza nella cura dei pazienti e per l'innovazione nei trattamenti.
Responsabilità
* Monitorare le performance di business e fornire al management gli elementi necessari per prendere decisioni sulle strategie e azioni da intraprendere.
* Inserita nella sede direzionale di Colosseum Dental Italy nel dipartimento controllo di gestione; sviluppare BI e sistemi intelligenti garantendone l’utilizzo corretto e la lettura dell’informazione finanziaria.
* Sviluppare e migliorare report e integrare i KPI di business secondo esigenze interne e/o di gruppo.
* Suggerire cambiamenti o integrazioni e contribuire a rendere affidabili strumenti e piattaforme informatiche.
* Predisporre report periodici (giornalieri, settimanali, mensili) secondo calendari prefissati ed illustrare le analisi di business.
* Predisporre modelli di budget e reforecast secondo istruzioni di casa madre o necessità interne.
* Assicurare l’integrità e coerenza del dato tra piattaforme locali e di gruppo.
* Supportare il Management con informazione finanziaria in progetti ad hoc; agire da business partner con le direzioni operative per supportare la crescita organica.
* Fornire analisi ad hoc e proporre soluzioni operative e strategie per ottimizzare l’efficienza aziendale (business development).
* Partecipare ad operazioni e valutazioni di crescita esterna (M&A).
Cosa chiediamo
* Esperienza pregressa nel ruolo (almeno 2–3 anni) o provenienza da società di consulenza/revisione.
* Affidabilità, precisione e riservatezza.
* Conoscenze informatiche e di software gestionali evoluti.
* Conoscenza dell’inglese, livello B2.
* Diploma o laurea ad indirizzo economico.
Perché entrare a far parte della squadra Colosseum Dental Group Italia
Insieme, l’obiettivo è diventare il punto di riferimento nell’odontoiatria organizzata, con una strategia “From Cure to Care” e tre pilastri:
* Essere l’azienda di settore “Employer of Choice”, il posto ideale in cui lavorare.
* Migliorare la qualità e facilitare lo sviluppo attraverso l’innovazione digitale.
* Perseguire una strategia di crescita a lungo termine.
Cosa significa tutto questo per te?
* Entrare a far parte di un’organizzazione orientata all’innovazione e a una cultura di impegno nell’avanzamento della digitalizzazione.
* Essere protagonista di un’organizzazione che valorizza l’attrazione dei migliori talenti e un ambiente di lavoro unico.
* Beneficiare di opportunità di formazione e sviluppo di carriera.
* Entrare in una cultura basata su collaborazione, rispetto e imprenditorialità, condividendo esperienze e competenze.
Cosa chiediamo? Contratto di lavoro: tempo pieno, tempo indeterminato, tempo determinato.
* Buoni pasto
* Computer aziendale
* Supporto allo sviluppo professionale
Disponibilità: dal lunedì al venerdì
* Retribuzione supplementare: quattordicesima, straordinario, tredicesima
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