PLa figura selezionata entrerà a far parte del strongDipartimento ICT /strong, operando all’interno dell’strongarea Demand /strong. Il suo ruolo sarà quello di governare i processi applicativi, supportare l’evoluzione del sistema informativo aziendale e mantenere una relazione costante e strutturata con i referenti interni della business unit assegnata. /ppbr/ppstrongInformazioni sul ruolo /strong /ppstrongResponsabilità /strong /pulliContribuire all’analisi funzionale dei processi applicativi, supportando l’evoluzione dei sistemi in base alle esigenze organizzative e di business. /liliFornire supporto operativo e funzionale sul funzionamento dei sistemi aziendali. /liliSvolgere attività di strongtesting funzionale e operativo /strong sui nuovi rilasci software, garantendo qualità, coerenza e continuità del servizio. /lilistrongFacilitare la circolazione delle informazioni /strong tra tutti gli attori coinvolti nei progetti (interni ed esterni), attraverso: organizzazione di riunioni periodiche, redazione di documentazione tecnica e di progetto, attività di coordinamento tra team IT, business e fornitori. /li /ulpbr/ppstrongQualifiche /strong /pulliLaurea in economia o ingegneria gestionale; preferenziale il conseguimento di un master. /liliAlmeno strong3 anni di esperienza /strong in ruoli funzionali in ambito informatico, preferibilmente maturati in contesti di consulenza o in aziende strutturate. /li /ul pstrongHard Skills /strong /pullistrongAgile / Scrum: /strong conoscenza di base delle metodologie Agile e della gestione delle user stories; familiarità con strumenti come Confluence, Jira, DevOps. /lilistrongModellazione dati: /strong conoscenza delle logiche dei database relazionali (es. PostgreSQL, Microsoft SQL Server) e capacità di scrivere query di livello base/intermedio (SELECT, JOIN, WHERE, GROUP BY). /lilistrongUML: /strong capacità di produrre diagrammi di casi d’uso, sequenza e classi a supporto dell’analisi dei requisiti. /lilistrongMicrosoft Office (Excel, Word, PowerPoint): /strong capacità di elaborare report, documentazione funzionale e presentazion /li /ulpbr/ppstrongSoft Skills /strong /pullistrongSpiccata capacità di dialogo e relazione con il business interno /strong, con attitudine alla costruzione di un rapporto di fiducia e collaborazione continuativa. /lilistrongAscolto attivo /strong e capacità di comprendere i bisogni delle funzioni aziendali, trasformandoli in requisiti chiari e prioritizzati. /lilistrongTraduzione efficace delle esigenze in soluzioni funzionali ed efficienti /strong, con attenzione a qualità, tempi e fattibilità operativa. /liliCapacità di condurre stronginterviste, workshop e sessioni di raccolta requisiti /strong, producendo documentazione chiara e coerente (BRD, SRS). /lilistrongOttime doti comunicative /strong, utili a interfacciarsi con interlocutori tecnici e non tecnici. /liliCapacità di lavorare in strongteam estesi /strong, che includono fornitori e stakeholder esterni, monitorando avanzamento, deliverable e qualità del lavoro. /liliApproccio orientato al strongproblem solving /strong, alla proattività e al miglioramento continuo /li /ul