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Responsabile reparto elettrico

Castellanza
Contratto a tempo indeterminato
Humangest
Responsabile di reparto
Pubblicato il 11 marzo
Descrizione

Humangest Spa, Societ specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per importante azienda produttrice di macchinari per l'estrusione della plastica un RESPONSABILE REPARTO ELETTRICO.

La risorsa avr il compito di consolidare e sviluppare le attivit legate alla progettazione elettrica, al service e al coordinamento tecnico-operativo degli impianti. In particolare dovr occuparsi di:



Coordinamento del personale interno del reparto elettrico (circa 6 persone), supervisionando attivit, tempistiche e priorit ;

Gestione e relazione con i clienti (anche internazionali) per tutto ciò che riguarda il service tecnico, includendo assistenza, definizione delle esigenze e supporto post-vendita;

Collaborazione nelle attivit di collaudo impianto, garantendo conformit, qualit e rispetto degli standard aziendali;

Supporto e supervisione al montaggio degli impianti elettrici, assicurando correttezza delle installazioni e integrazione con il sistema complessivo;

Coordinamento con i reparti produttivi e con il reparto UT per l'allineamento tecnico e la gestione delle commesse;

Gestione commesse elettriche;

Gestione documentazione tecnica.



Requisiti:

Diploma in ambito tecnico;

Buone competenze e conoscenze in ambito programmazione e troubleshooting inverter & PLC Siemens (S7-1200/1500, TIA Portal), sistemi SCADA/HMI;

Competenze in progettazione e manutenzione quadri BT, impianti elettrici industriali, bordo macchina;

Ottima capacit di lettura di schemi elettrici;

Buona conoscenza di AutoCAD Electrical o analogo;

Gradita conoscenza di CMMS (Computerized Maintenance Management System), reti industriali (Profinet, Profibus, Ethernet/IP);

Conoscenza normative CEI/IEC, Direttiva Macchine, analisi del rischio elettrico;

Disponibilit a trasferte sporadiche;

Ottima conoscenza della lingua inglese (almeno livello B2);

Buona conoscenza di Suite Office;

Atteggiamento proattivo;

Capacit di organizzazione, comunicazione, problem solving e orientamento al risultato;

Predisposizione al lavoro di gruppo.



Si offre:

Inserimento diretto in Azienda a tempo indeterminato, con RAL commisurata all'esperienza, indicativamente non superiore a 45K; 13 mensilit, buoni pasto da 6,50 euro, premio produzione (circa una mensilit in più);

Orario Full time su giornata dalle 8 alle 17, da lunedì a venerdì;

Luogo di lavoro nelle strette vicinanze di Castellanza (VA).







La selezione avverr previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.

Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it.

I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunit di impiego ed è orientata verso la diversit e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Societ del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalit, disabilit o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.





Settore: Industria metalmeccanica

Ruolo: Produzione

Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato vetrinabakeca

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