PbBuilding Manager /b /p pAbbiamo l'opportunità di inserire nel nostro organico un bBuilding Manager /b. /p pIl candidato scelto dovrà assicurare l'erogazione dei servizi di manutenzione presso le strutture e gli impianti relativi alle sedi assegnate, nel rispetto delle specifiche contrattuali e di capitolato. La figura verrà inserita all'interno della Direzione Operation. /p h3Principali Attività e Responsabilità : /h3 ol liEffettuare i sopralluoghi tecnici finalizzati al censimento ed alla rilevazione dello stato di consistenza e conservazione dei beni affidati; /li liAssicurare l'elaborazione del programma e l'erogazione delle attività di manutenzione ordinaria, straordinaria e/o di richieste di intervento, dei collaboratori e/o fornitori; /li liCoordinare e gestire le risorse assegnate ed i fornitori esterni; /li liAssicurare l'applicazione dei piani di sicurezza aziendali nel rispetto della normativa per operatori e terzi prestatori; /li liAssicurare l'organizzazione e l'efficienza della funzione e dei relativi processi; /li liVerificare e controllare il processo e i risultati direttamente nelle sedi operative; /li liAnalizzare i report di commessa; /li liSupportare il Responsabile di Commessa in merito a criticità, azioni di miglioramento, proposte sui processi di erogazione dei servizi; /li liRedigere contabilità pubbliche interfacciandosi con i responsabili dei servizi e con i referenti dell'ufficio tecnico nelle varie attività attinenti (sopralluoghi, misure, verifiche in contraddittorio rendicontazione); /li liFornire tempestive ed efficaci risposte ai bisogni dei clienti e degli utenti; /li liRedigere preventivazioni di interventi extra canone da sottoporre ai clienti; /li liGestire i rapporti con la committenza; /li liAnalizzare i costi delle attività svolte; /li liMonitorare e rispettare il budget economico aziendale; /li liCollaborare con il Responsabile di Commessa e supportare per garantire il rispetto delle tempistiche delle chiusure contabili, mensili o trimestrali, dei forecast trimestrali e del budget annuale; /li liGarantire lo sviluppo delle competenze tecniche e relazionali dei propri collaboratori. /li /ol h3Requisiti richiesti : /h3 ol liLaurea in Ingegneria o Architettura; /li liEsperienza pregressa di almeno 10 anni in ruolo analogo; /li liCapacità di relazionarsi con Clienti e Fornitori per la gestione di criticità; /li liEsperienza nella gestione di Risorse e Fornitori; /li liBuona conoscenza delle procedure tecniche e normative di riferimento; /li liConoscenza dei sistemi di contabilità lavori pubblici; /li liPadronanza di fogli elettronici (Excel); /li liConoscenza dei principali applicativi informatici; /li liApproccio dinamico e flessibile, autonomia, pianificazione e capacità di gestire team qualificati. /li /ol h3Offriamo : /h3 ol liFormazione professionale (certificazione III Livello Uni EN 15628); /li liContratto a tempo indeterminato (inquadramento e retribuzione commisurati alle capacità ed esperienze); /li liAuto tecnica. /li /ol h3Sede di lavoro : /h3 pMantova /p pL'offerta si rivolge a tutti i candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006, delle leggi 903/77 e 125/91, e dei Decreti Legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. I candidati sono invitati ad inviare il curriculum con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 del D.Lgs. 196/2003 e dell'art. 13 del GDPR (Regolamento UE 2016/679). /p #J-18808-Ljbffr