Job Description:
\nLeonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.\n
All’interno dell'unità organizzativa Manufacturing & Supply Chain della Electronics Division stiamo cercando un/a Planner per la nostra sede di Bacoli (NA).
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La persona si occuperà principalmente delle seguenti attività:
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- stesura del Budget di Versato e dell’IBP M≻ quinquennale e del relativo Long Term Planning per le necessarie analisi di Portafogli Ordini (PO) e Probabili Acquisizioni (PA).
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- stesura del Budget delle Controllabili del Plant ed il monitoraggio degli avanzamenti.
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- redazione del Budget dell’Operating Working Capital (OWC) del Plant ed il monitoraggio degli avanzamenti, con l’obiettivo di minimizzare il capitale circolante attraverso il corretto balance tra fabbisogni di acquisto, giacenze di magazzino e lavori in corso propedeutici al versato ed alle delivery.
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- pianificazione a SAP dei fabbisogni indipendenti a valle delle comunicazioni del Manufacturing Program Manager.
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- coordinamento delle attività propedeutiche alla realizzazione ed aggiornamento mensile dei piani di approntamento, analizzandone gli output per le successive necessarie azioni volte alla loro sostenibilità.
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- supporto al Responsabile del Plant alla definizione dei piani di produzione e gestione delle criticità associate.
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- supporto alla pianificazione delle unità produttive del Plant, fornendo ed aggiornando costantemente le informazioni sulle previsioni del workload e sullo stato dei materiali di produzione interni, esterni e di acquisto.
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- supporto alle attività di gestione dei piani economici tramite l’elaborazione di report e metriche dedicate.
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- definizione di opportuni Key Performance Indicators (KPI) per il monitoring delle prestazioni dell’area.
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\nTitoli di studio:\nLaurea Magistrale in Ingegneria Gestionale / Economia\n
Seniority:
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- Expert: 3-5 anni di esperienza
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\nConoscenze e competenze tecniche:\n
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- Analisi dei dati (quantitativi e qualitativi) per supportare decisioni.
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- Previsione e forecasting (domanda, risorse, budget).
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- Orientamento ai risultati e monitoraggio delle performance (KPI).
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- Padronanza degli strumenti di pianificazione (software dedicati, Excel avanzato, BI).
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- Conoscenza di base dei flussi produttivi.
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\nCompetenze comportamentali:\n
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- Proattività;
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- capacità di lavorare in gruppo;
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- attitudine al problem solving;
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- flessibilità nell'occuparsi di argomenti al di fuori del proprio dominio di competenza.
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\nConoscenze linguistiche\n
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- Buona conoscenza della lingua inglese (B2)
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\nCompetenze informatiche\n
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- Conoscenze informatiche di base.
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- Conoscenza del pacchetto OFFICE livello base.
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\nAltro\nLa/il candidata/o ideale offre la propria disponibilità a svolgere l’attività lavorativa principalmente in sede e ad effettuare trasferte di breve/media durata, dopo adeguato training on the job, in Italia e/o all’estero.\n
Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.
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Come funziona il processo di selezione?
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A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.
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Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.
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Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
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Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.
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Ci impegniamo ogni giorno a favorire un contesto di lavoro inclusivo e stimolante