Per conto di un notevole operatore nel settore trasporti stiamo selezionando unScorra verso il basso per una panoramica approfondita di questo lavoro e dei requisiti per i candidati.
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Fleet IT Operations CoordinatorLa figura individuata sarà responsabile della gestione e del coordinamento dei progetti IT con impatto a bordo.Sarà il punto riferimento per tutte le attività IT: decide le priorità operative, coordina fornitori e team, garantisce sicurezza cyber/privacy/fisica e assicura che le soluzioni installate soddisfino i bisogni di bordo e gli obiettivi di business.Attività principaliCoordinare i progetti IT con impatto a bordo (new-build, refit, cantieri, deployment).
Gestire attività ordinarie e straordinarie, definendo priorità operative e pianificazioni.Collaborare alla definizione dei budget per le attività di bordo e monitorarne l'esecuzione.Verificare e garantire aspetti di cyber security, privacy e sicurezza fisica delle infrastrutture navali.Essere il focal point per referenti IT e figure apicali di bordo (commissario, direttore, comandante).
Coordinare manutenzione e documentazione tecnica delle installazioni a bordo.Interfacciarsi con fornitori esterni e con IT Security aziendale.Condurre sopralluoghi in nave e visite in aree portuali; Trasferte ricorrenti.Requisiti essenzialiLaurea in informatica o titolo affine (preferenziale).
Consolidata esperienza in ruoli analoghi o nella gestione di progetti infrastrutturali complessi.Ottima conoscenza di ambienti Linux/Windows e dei protocolli TCP/IP (DNS, HTTP, ...).
Conoscenza di database relazionali e non relazionali; Basi di networkinge telecomunicazioni.Esperienza con strumenti di Project Management e ITSM (es. Jira Service Management); Conoscenza base diITIL.Ottima conoscenza della lingua inglese.Competenze comportamentali: ascolto, gestione dei conflitti, iniziativa, integrità, orientamento al cliente, pianificazione e monitoraggio, problem solving, spirito di squadra.Disponibilità a trasferte e sopralluoghi.Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n.
******** e ss.Mm.Ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
EU ******** al seguente indirizzo: (Aut. xpavfwm Min. del 15/04/2014 Prot. N: *******)