_TERME DI SATURNIA_, Resort 5*, eccellenza del termalismo europeo, affiliato LHW, ricerca RESPONSABILE AMMINISTRAZIONE E ADEMPIMENTI FISCALI. Principali responsabilità: - Assicurare la corretta amministrazione e contabilità delle società del Gruppo in linea con gli standard e le procedure aziendali; - Assicurare l’elaborazione dei rendiconti periodici e delle dichiarazioni fiscali periodiche e annuali delle società del gruppo; - Supportare gli organi amministrativi nella redazione dei Bilanci societari e del Consolidato di gruppo; - Assicurare l’efficiente gestione/amministrazione del ciclo passivo/investimenti e del ciclo attivo in linea con gli standard/processi di gruppo; - Assicurare la corretta rappresentazione dei fatti gestionali delle società del Gruppo nella contabilità analitica in linea con le norme ed i principi contabili e con le tempistiche del processo di budget e reporting; - Assicurare la predisposizione della reportistica e delle analisi economico - finanziario -patrimoniali sia lato reporting package che amministrativo/fiscale - Garantire la manutenzione e l’aggiornamento delle norme e procedure amministrativo contabili di gruppo e del Piano dei conti aziendale; - Gestire, con il supporto del Direttore Amministrazione, Fiscale e Bilancio di Gruppo, i rapporti con il Collegio Sindacale e con la Società di revisione. Requisiti/skills: - Diplomato/ laurea in Ragioneria e/o Perito Commerciale - Economia Aziendale; - buona conoscenza del pacchetto Office (Excel, Word, PowerPoint); - elevata conoscenza del software SAP (moduli FI, CO etc); - buone capacità di lavorare in team; - patente di guida costituisce titolo preferenziale la conoscenza del settore turistico/alberghiero/ sanitario e/o aver già gestito/amministrato gruppi societari. Contratto di lavoro: inquadramento proporzionato alla effettiva esperienza maturata ed alla posizione/seniority di provenienza Benefit: - Cellulare aziendale - Computer aziendale - Sconti sui prodotti o servizi dell'azienda - Supporto allo sviluppo professionale Orario: - D' ufficio (lunedì al venerdì) ma con disponibilità a supportare attività che operano 7/7 e con picchi durante le festività Disponibilità ad una mobilità territoriale presso le strutture aziendali “amministrate” (prevalentemente Toscane e Lombardia) Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo indeterminato Benefit: - Alloggio - Bevande gratis - Orario flessibile - Parcheggio libero - Supporto allo sviluppo professionale Orario: - Dal lunedì al venerdì - Orario flessibile - Straordinari - Turni Tipi di retribuzione supplementare: - Bonus - Quattordicesima - Straordinario - Tredicesima Domande di preselezione: - Conosce e sa utilizzare SAP? Sede di lavoro: Un'unica sede Flextime