Chi siamo Siamo un Gruppo multinazionale di consulenza direzionale, leader nell’analisi e progettazione di modelli di Governance, Organizzazione e Controllo. Collaboriamo con i nostri clienti per esplorare nuove possibilità di crescita, identificando i rischi e sviluppando strategie innovative di gestione e controllo.
Con oltre 11.000 dipendenti in tutto il mondo e 500 professionisti in Italia, offriamo soluzioni su misura grazie alla nostra presenza internazionale e alla profonda conoscenza del mercato.
A conferma del nostro impegno concreto per la sostenibilità e la parità di genere, siamo orgogliosi di aver ottenuto la medaglia Gold da
Ecovadis
e di essere certificati
UNI/PdR 125:2022.
Per la nostra sede di Milano, stiamo cercando un/una:
Manager – Governance & Compliance – Financial Services
La risorsa ideale ha maturato
6-10 anni
di esperienza in ambito
Governance e Compliance e/o Internal Audit
nel mercato
Financial Services
presso primarie società di consulenza o intermediari bancari, finanziari o assicurativi.
La risorsa avrà la responsabilità di:
Gestire il portafoglio di progetti/clienti
assegnato: delivery, relazione con i clienti, gestione amministrativa dei progetti. Pianificare e organizzare le attività nel rispetto di tempi e budget,
coordinando team di 2-5 risorse, anche su più progetti contemporaneamente. Assicurare una
quality review del lavoro svolto dal team, contribuendo alla crescita professionale dei collaboratori e garantendo la soddisfazione del cliente. Svolgere attività di
coaching, mentoring e formazione
per lo sviluppo professionale dei colleghi meno esperti. Supportare lo sviluppo di nuove opportunità di business in ambito FSI Audit & Compliance, incluse soluzioni
Next Gen/Digital. Partecipare attivamente all'implementazione del modello operativo ibrido (bilanciando presenza presso il cliente, in ufficio e smart working).
Competenze chiave richieste:
Conoscenza approfondita della
struttura e
del
funzionamento
di
banche, intermediari finanziari e/o compagnie di assicurazione, con focus su
processi,
internal governance e Sistema dei Controlli Interni. Esperienza nelle attività tipiche del
processo di Compliance : analisi normativa, gap analysis, advisory al business, remediation plan, verifiche di conformità, reporting a Organi interni e Regulators. Capacità di disegnare, ottimizzare e implementare
framework di controllo, con focus su Corporate Defense Models (D.Lgs.
231/2001 ) e Anti-Bribery & Corruption. Supporto
a
Organismi di vigilanza e Corporate bodies
(piani e relazioni annuali, pianificazione riunioni, gestione flussi informativi). Ulteriore valore aggiunto è dato dall’esperienza in uno o più dei seguenti ambiti: Quality Assurance Review del Sistema dei Controlli Interni o di singole Funzioni Aziendali di Controllo, Risk culture/Conduct risk, D.O.R.A., ICT compliance, ESG, Anti-frode, Antitrust, Customer protection, Whistleblowing.
Richiesta una conoscenza avanzata della lingua inglese.
Sede di lavoro : Milano Modalità di lavoro : ibrida
Protiviti è una società che offre pari opportunità e valorizza la diversità e l'inclusione. Il nostro processo di selezione è meritocratico e lontano da qualsivoglia forma di discriminazione diretta o indiretta, nel rispetto dei migliori standard internazionali e delle leggi applicabili (inclusi ma non limitati alla L. 903/77).