SUPPLY CHAIN MANAGER
Si ricordi di controllare il suo CV prima di candidarsi. Inoltre, si assicuri di leggere tutti i requisiti relativi a questo ruolo.
Per azienda leader nel suo settore, che progetta e produce componentistica nel mondo nautico stiamo cercando una figura di
L'azienda si trova in una fase di profonda ristrutturazione e trasformazione, con un chiaro obiettivo di crescita e innovazione.
Siamo alla ricerca di un Responsabile della Supply Chain che possa portare avanti l'evoluzione produttiva e ottimizzare i processi.
Il ruolo
Cerchiamo una figura dinamica e con esperienza nei principi Lean Manufacturing, che ricopra un ruolo centrale nelle operations aziendali. La figura sarà responsabile dell'intera gestione operativa della produzione, della pianificazione, degli acquisti e dell'ufficio tecnico. La sua missione sarà migliorare l'efficienza dei processi, risolvere le inefficienze presenti tra i tre stabilimenti e garantire una produzione di alta qualità, tutto in un'ottica di costante ottimizzazione.
Responsabilità
Supervisione della produzione e della pianificazione operativa in tutti e tre gli stabilimenti.
Gestione delle fasi produttive, dalla fonderia alla realizzazione dei prodotti finiti.
Implementazione e monitoraggio dei principi Lean nella produzione per ridurre gli sprechi e ottimizzare i flussi.
Coordinamento tra il reparto produzione, l'ufficio tecnico e la parte acquisti.
Collaborazione diretta con il responsabile della programmazione per integrare i processi produttivi con i nuovi sistemi ERP e MES.
Promozione di un miglioramento continuo nell'efficienza dei processi e nella qualità del prodotto.
Requisiti
Laurea in Ingegneria (preferibilmente meccanica, aerospaziale o affini).
Esperienza comprovata in ambito Lean Manufacturing e gestione delle operations.
Conoscenza approfondita delle fasi produttive, dalla fonderia alla lavorazione meccanica.
Ottime capacità organizzative e di gestione del personale.
Propensione alla leadership e al miglioramento continuo.
Spirito di iniziativa e approccio pratico alla risoluzione di problemi.
Capacità di lavorare in un ambiente dinamico e in continua evoluzione.
Cosa offriamo
Opportunità di crescita all'interno di un'azienda storica e in forte trasformazione.
Un ruolo strategico per l'evoluzione e l'ottimizzazione dell'intero processo produttivo.
Un ambiente di lavoro stimolante con la possibilità di implementare soluzioni innovative.
Retribuzione competitiva
Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. I candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006), sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: (Aut. xivgfpx Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)
#LI-SD2