RESPONSABILE DI PRODUZIONE (cod.CPT-COL) Esperienza e opportunità: - L’azienda selezionerà una figura che possa esprimere il proprio potenziale e le proprie competenze in ambito tecnico e gestionale con prospettive crescenti di carriera interna. Principali mansioni: - È responsabile del controllo e della gestione/ottimizzazione dell’intero ciclo tecnologico dello stabilimento produttivo, verificando l’andamento delle varie fasi del processo e dei parametri di conduzione, confrontandosi con il laboratorio di stabilimento nella supervisione dei risultati delle analisi e dei controlli sul prodotto e materiali. - È responsabile di supervisionare il corretto ed efficiente funzionamento degli impianti di produzione, segnalando alla funzione Manutenzione eventuali guasti o malfunzionamenti, rispetto agli standard di qualità ed efficienza predefiniti. - È responsabile, sulla base del budget mensile e dell’andamento effettivo delle vendite, della programmazione e del controllo del piano di produzione mensile e giornaliero dello stabilimento, tramite l’analisi delle scorte di magazzino, la verifica delle presenze di materie prime necessarie e la verifica del fabbisogno di energia elettrica e termica. Requisiti: - Formazione_ - Laurea ad indirizzo Tecnico. Auspicabile Laurea in Ingegneria Chimica o Chimica Industriale. - Conoscenza Lingua inglese livello intermedio. Auspicabile Lingua Inglese Livello avanzato. - Conoscenza base applicativi Microsoft Office. Auspicabile conoscenza di software di gestione della programmazione (MS Project o altri) e SAP. - Competenze tecniche auspicabili_ - Conoscenza della produzione industriale. - Manualità su componenti meccaniche dell’impianto industriale. - Saper interpretare parametri fisiche delle macchine coinvolte nel processo produttivo - Conoscenza base della meccanica, della termodinamica, dell’impiantistica e dell’elettrotécnica. - Proprietà fisiche e chimiche dei materiali. - Competenze comportamentali_ - Capacità analitica e capacità di sintesi, Pensiero critico e problem solving, Resistenza allo stress, Leadership e capacità decisionali, Capacità di pianificazione strategica, gestione del rischio e gestione del cambiamento. - Disponibilità, affidabilità, adattabilità. - Empatia, Propensione ai rapporti interpersonali, abilità comunicative scritte e orali, capacità di negoziazione. - Proattività, Capacità di lavorare in gruppo. - Altri requisiti_ - Elevata disponibilità a trasferte e trasferimenti nel territorio nazionale ed internazionale. - Disponibilità ad interventi fuori orario di lavoro, in orario notturno, in turni e/o festivi. Tipologia contrattuale: Contratto di lavoro: Tempo pieno Orario: - Orario flessibile Sede di lavoro: Di persona