Job Description
Ha le carte in regola per avere successo? Le seguenti informazioni devono essere lette attentamente da tutti i candidati.
La persona si occuperà in autonomia o con il coordinamento del team delle seguenti attività:
Risk Appetite Framework (RAF):
Contribuire alla definizione, aggiornamento e monitoraggio continuo del RAF, supportando la calibrazione di metriche, propensione al rischio, soglie di tolleranza e limiti operativi.
Processo ICAAP:
Coordinare e redigere i documenti relativi al processo ICAAP (Internal Capital Adequacy Assessment Process), occupandosi dell'identificazione, misurazione e aggregazione dei rischi per valutare la complessiva adeguatezza patrimoniale.
Analisi di Rilevanza (Materiality Assessment):
Supportare periodicamente i processi di mappatura e valutazione della rilevanza dei rischi aziendali attuali e prospettici.
Stress Testing:
Supportare la progettazione e l'esecuzione degli esercizi di stress test integrati (analisi di scenario, sensitivity analysis) per valutare la resilienza del portafoglio e gli impatti sul capitale.
Gestione Dati:
Capacità di analisi e gestione dati anche mediante l'uso di linguaggi di programmazione
Reportistica:
Produrre reportistica per la direzione
Interazione:
Interfaccia (anche in lingua inglese) sia con stakeholder interni che con le Autorità di Vigilanza.
Requisiti Hard Skills
Esperienza:
Comprovata esperienza maturata all'interno di funzioni Risk Management in contesti bancari, finanziari o in società di consulenza direzionale.
Competenze Metodologiche:
Ottima e comprovata conoscenza dei processi di Risk Integration (RAF, ICAAP, Analisi di Rilevanza, Stress Testing) e del contesto normativo di riferimento (es. linee guida EBA, BCE, Banca d'Italia).
Lingue:
Ottima conoscenza della lingua inglese
(C1/C2 - scritta e parlata).
Strumenti IT:
Ottima padronanza di SAS e/o di altri linguaggi di programmazione/analisi (es. SQL, Python, R).
Titolo di Studio:
Laurea Magistrale in materie economico-quantitative (Finanza, Economia, Matematica, Statistica, Ingegneria Gestionale o affini).
Requisiti Soft Skills
Spirito di squadra, proattività e attitudine al miglioramento continuo dei processi.
Doti analitiche, precisione e propensione al problem-solving. xjrgpwk
Capacità di sintesi e di comunicazione: abilità nel tradurre e presentare concetti tecnici complessi ad interlocutori non tecnici.
Sede di lavoro
Reggio Emilia / Milano con possibilità di lavoro ibrido
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