La risorsa sarà inserita all’interno del dipartimento Finance & Controlling rispondendo direttamente all’Head of Controlling.
Partecipazione attiva alla costruzione di scenari previsionali (Sales Volume/Sale Value/Contribution Margin), fornendo supporto alla direzione aziendale nella definizione delle strategie annuali e dei relativi piani;
Monitoraggio e verifica dell’attuazione dei piani strategici annuali attraverso l'analisi dei KPI chiave con l’obiettivo di individuare e analizzare eventuali scostamenti, identificandone le cause e supportando il processo decisionale relativo alla definizione delle azioni correttive;
Partecipazione attiva al miglioramento e standardizzazione dei processi interni volti alla loro ottimizzazione e alla relativa reportistica aggiornata.
Laurea in economia o Ingegneria gestionale;
Almeno 5 anni nel ruolo: la risorsa deve avere già maturato un’esperienza nel controllo di gestione;
Gradita provenienza da società di revisione;
Ottima conoscenza del pacchetto Office (Excel – World – PPT);
Ottima conoscenza della lingua inglese (sia scritta che parlata);
Ottima conoscenza degli strumenti di Business Intelligence, ERP e CRM (preferibilmente SAP);
Curiosità analitica orientata alla comprensione e alla costruzione del dato, con attenzione alla qualità e coerenza delle fonti;
Forte orientamento al business;
Smart Working;
Formazione individuale e workshops.
Contratto offerto:
Tempo indeterminato.