Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire in stage all’interno della direzione HR, in particolare nella struttura di Staffing&Recruiting. Lo stage ha l’obiettivo di consentire un’esperienza sia teorica che pratica, collaborando allo sviluppo e all’implementazione di strategie di Recruiting e Talent Attraction con un grado di autonomia sempre maggiore. Principali attività: - Contatto con i manager di linea per lo studio del profilo da ricercare - Pubblicazione dei Job Posting su diversi canali di reclutamento e sul sito aziendale - Screening dei CV - Gestione delle agende per le attività di recruiting - Colloqui di selezione (sia in autonomia che con i Manager di linea) - Supporto alle attività di Employer Branding - Gestione della comunicazione con enti di riferimento (es. agenzie di somministrazione, università, Business School) - Elaborazione di reportistica HR Requisiti richiesti: - Laurea specialistica in ambito psicologico, umanistico o economico - La partecipazione ad un master in Risorse Umane verrà considerato un plus - Conoscenza avanzata di Excel e Power Point - Ottime capacità relazionali e di team working - Alto grado di riservatezza e capacità relazionali a vari livelli - Buona conoscenza della lingua inglese Durata stage: 6 mesi