Payroll specialist per azienda tech

Descrizione azienda Continui a leggere per scoprire di cosa avrà bisogno per avere successo in questa posizione, incluse competenze, qualifiche ed esperienza. Ricerchiamo Payroll Specialist per azienda Tech. Posizione Principali responsabilità Garantire la conformità agli adempimenti obbligatori relativi alla gestione del rapporto di lavoro, nel rispetto della normativa vigente (UNILAV, predisposizione dei contratti di assunzione, ecc.); Rilevare e gestire le presenze del personale, verificando la correttezza dei dati e intervenendo in caso di anomalie relative a presenze e assenze; Gestire e monitorare pratiche di malattia, maternità e infortuni; Assicurare la corretta elaborazione delle paghe e dei contributi in collaborazione con il provider esterno; Gestire la contabilizzazione dei costi del personale in collaborazione con l'ufficio amministrativo; Predisporre reportistica e statistiche relative al personale; Svolgere attività di front office verso i dipendenti per tematiche legate all'amministrazione del personale e alle paghe; Supportare le attività di Compensation & Benefits e di welfare aziendale. Requisiti Titolo di studio Diploma di scuola superiore o laurea. Esperienza richiesta Da 2 a 3 anni di esperienza nel ruolo. Completano il profilo precisione, riservatezza e flessibilità. Sono inoltre richieste ottime capacità organizzative, rispetto delle scadenze, buone doti relazionali e predisposizione al lavoro in team. Competenze tecniche richieste Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office; Buona conoscenza della lingua inglese. Competenze tecniche preferenziali Conoscenza di SAP; Conoscenza dei CCNL Metalmeccanico Industria, Dirigenti Industria, Terziario Confcommercio e Dirigenti del Terziario. Altre informazioni Cosa Offriamo? Orari di lavoro flessibili e politiche di smart working. Inserimento in una realtà globale con sedi a Milano, Berlino, Seattle, Dallas e Parigi, che promuove la collaborazione tra team e progetti internazionali, favorendo lo scambio continuo di competenze, culture e prospettive. Forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi attraverso la collaborazione, supportato da attività di team building ed eventi aziendali. Contratto iniziale in somministrazione/a tempo determinato finalizzato all'inserimento diretto da parte del cliente a tempo indeterminato, Ral 25. a seconda dell' effettiva esperienza della persona selezionata. xivgfpx Sede di lavoro: Provincia Milano Nord ESt L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione. #J-18808-Ljbffr