Descrizione del Lavoro
Gli Hr Generalist lavorano presso aziende per aiutare nel reclutamento e nella gestione dei dipendenti.
Le responsabilità dell'Hr Generalist
* Reclutamento di nuovi dipendenti
* Formazione e sviluppo professionale dei dipendenti
* Gestione delle assenze e della mobilità
* Analisi dei dati sulla produttività e sulla motivazione dei dipendenti
Le competenze richieste
* Padronanza della lingua italiana scritta e orale
* Conoscenza dei principi di gestione umana e dei processi decisionali
* Abilità comunicative e interpersonali
* Capacità di analizzare dati e formularne conclusioni
L'azienda offre una sede di lavoro a Castel San Pietro Terme, in un contesto dinamico e con una squadra di professionisti appassionati. Il candidato ideale è un leader naturale con esperienze nell'ambito HR e capacità di fornire soluzioni innovative alle sfide organizzative quotidiane.