Stiamo cercando un/una OfficerFace to Face che sarà inserito/anell’Unitàprepostaal raggiungimento degli obiettivi organizzativi di raccolta fondi tramite le attività di dialogo direttoall’interno del DipartimentoAcquisition, Cluster Markets Development & Expansion Principali responsabilità La risorsa sarà coinvolta nella gestione operativa e nello sviluppo delle attività legate alle reti dialogatori Face to Face, con responsabilità trasversali su più ambiti:
Organizzazione ed erogazione di training formativi, inclusa la preparazione dei materiali e il monitoraggio delle performance; Contributo alla definizione del piano location per le attività face to face; Gestione dei rapporti con fornitori e agenzie esterne; Supporto alle attività sul campo, con raccolta feedback e proposta di miglioramenti a strumenti e processi; Coordinamento dello sviluppo e della gestione pratica dei materiali (kit, gadget, logistica e spedizioni) Supporto al monitoraggio del budget di canale; Utilizzo del CRM per attività operative e di analisi (estrazioni dati, aggiornamenti, reportistica) Gradita Esperienza nel fundraising o in ambiti profit assimilabili (es. marketing, vendite, gestione reti di agenti) Esperienza nella gestione di fornitori e nel coordinamento di attività operative Buone capacità organizzative e di pianificazione Competenze analitiche e familiarità con dati, report e budget Ottima conoscenza del pacchetto Office/MS365 in particolare Excel, PowerPoint Capacità di produrre presentazioni con PowerPoint e/o Canva Buona conoscenza della lingua inglese
Competenze trasversali
Orientamento al risultato e capacità di problem solving Buone capacità di relazione interpersonale e di ascolto Flessibilità e adattabilità in contesti dinamici Precisione e attenzione al dettaglio Capacità di gestione di momenti formativi, con approccio coinvolgente e interattivo Attitudine al pensiero innovativo, intraprendenza, curiosità, pragmatismo nel mettere a terra i progetti; Motivazione a operare nel settore non profit e adesione ai valori dell’organizzazione
Sede di lavoro Milano, disponibilità a trasferte nazionali. Tipologia contrattuale tempo determinato 12 mesi, 4 Livello CCNL Commercio Terziario e Servizi Inviaci il tuo CV e una lettera di presentazione entro il 15 maggio 2026 #J-18808-Ljbffr