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Technical service specialist

Navelli
Contratto a tempo indeterminato
Rheinmetall
Pubblicato il 14 febbraio
Descrizione

Rheinmetall Italia S.P.A sta cercando un/una Technical Service Specialist da inserire all'interno dell'area di business CIE - Central Industrial Engineering, per la propria sede di Fossacesia.

Siamo leader mondiale nella Difesa e Sicurezza, operiamo in oltre 60 paesi come parte di uno dei principali gruppi industriali europei, Rheinmetall AG e siamo l'unica azienda nel settore della Difesa nel novero dei 40 titoli tedeschi a maggiore capitalizzazione e liquidità quotati sul segmento "Prime Standard" della Borsa di Francoforte (Dax 40).

Siamo un'azienda che sta affrontando un processo di evoluzione e trasformazione digitale in grado di creare opportunità di carriera in un ambiente di apprendimento e sviluppo continuo.

Principali attività:

* In fase di costruzione di macchine/linee automatiche la risorsa avrà l'obiettivo di seguire lo sviluppo della fase di costruzione per il processo automatico, ottimizzando le risorse umane e assicurando il rispetto dei tempi e della qualità:
* Nel servizio post-installazione: l'attività riguarderà il supporto al cliente dopo l'acquisto delle attrezzature/linee, con compiti chiave che includono la risoluzione dei reclami, la gestione dei reclami in garanzia, la fornitura di assistenza tecnica e la gestione delle riparazioni o dei resi. L'attività prevede anche il mantenimento delle relazioni con i clienti e la documentazione delle attività di assistenza, per migliorare i prodotti e i servizi.

La risorsa, se dovesse verificarsi un problema durante il ciclo di vita della linea di assemblaggio o dei banchi installati, dovrà recarsi sul posto per condurre un'analisi di risoluzione dei problemi e risolvere ciò che è possibile risolvere anche utilizzando il supporto remoto fornito dalla sede centrale in Italia.

Requisiti richiesti

* Diploma di Perito elettrotecnico o meccatronico;
* Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo;
* Lettura di disegni meccanici;
* Conoscenza dei principi dei componenti meccanici;
* Lettura di schemi elettrici e pneumatici;
* Cablaggio elettrico (quadro elettrico/banco);
* Conoscenza dei principi dei componenti commerciali pneumatici/elettrici – Livello specialistico
* Diagnostica degli errori PLC Siemens;
* Lavorazione meccanica (fresatura e tornitura);
* Capacità di problem solving e attitudine al lavoro di team;
* Disponibilità ad effettuare frequenti trasferte nazionali ed internazionali;
* Buona conoscenza della lingua Inglese (liv. B2).

Cosa offriamo:

* Ambiente internazionale e caratterizzato da sfide e dinamicità
* Opportunità di sviluppo professionale
* Programmi di alta formazione
* Un contesto lavorativo inclusivo, che abbraccia e valorizza l'unicità in tutte le sue forme
* Retribuzione in linea con i maggiori players, proporzionata alle competenze e alla seniority possedute, che sarà compresa fra i 30k e i 35k
* Welfare aziendale
* Assicurazione sanitaria
* Contributo mensa
* Flessibilità oraria

Valutiamo con estremo interesse le candidature appartenenti alle categorie protette ai sensi degli artt. 1 e 18, legge 68/99.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei DL 215/03 e 216/03.

Le persone sono il nostro ASSET aziendale e rappresentano un patrimonio imprescindibile per l'innovazione del nostro business. I continui cambiamenti tecnologici e le trasformazioni del mercato richiedono flessibilità di pensiero, apprendimento rapido e mobilità. Invece della standardizzazione di massa, noi abbracciamo l'unicità di massa e la centricità umana.

_______________________________________________________________________

N.B.: Thank you for attaching your cv.

This announcement is addressed to both sexes, in accordance with Laws 903/77 and 125/91, and to people of all ages and nationalities, in accordance with DL 215/03 and 216/03.

We undertake to evaluate candidates belonging to the protected categories pursuant to art. 1 and 18, law 68/99.

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