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Help desk junior

Offanengo
Stage
Pubblicato il 6 marzo
Descrizione

ICTpiù – Divisione Tech & Digital di Lavoropiù ricerca un/una Help Desk Junior da inserire in stage con finalit di assunzione presso azienda cliente operante nel settore chimico-industriale, realt strutturata e presente a livello internazionale.


La risorsa verr inserita all’interno del team IT aziendale e si occuper di attivit di supporto tecnico di primo livello agli utenti interni, collaborando con il reparto ICT nella gestione delle postazioni di lavoro e nella risoluzione delle principali problematiche informatiche.


In particolare, si occuper di:
- Gestione del sistema di ticketing (verifica, categorizzazione e smistamento delle richieste)
- Primo contatto con gli utenti per la risoluzione di problematiche tecniche
- Supporto nella gestione di problematiche hardware e software relative alle postazioni di lavoro (PC, stampanti, periferiche, telefoni)
- Configurazione e installazione degli strumenti aziendali in ambiente Microsoft
- Supporto nella risoluzione di problematiche sui sistemi operativi Microsoft client
- Utilizzo di strumenti di connessione remota per assistenza agli utenti
- Attivit di configurazione e manutenzione base delle postazioni IT


Requisiti:
- Diploma ad indirizzo informatico o tecnico
- Conoscenza base dei sistemi operativi Microsoft
- Interesse per il mondo IT e supporto tecnico
- Buone capacit comunicative
- Attitudine al problem solving


Costituisce titolo preferenziale aver svolto corsi di formazione o aver conseguito certificazioni in ambito IT


Offerta:
- Stage extracurriculare con finalit di inserimento
- Rimborso spese pari a 1000 € lordi mensili
- Servizio mensa aziendale
- Percorso di formazione e crescita all’interno del team IT


Sede di lavoro: Offanengo (CR)
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca

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