Presente in quasi tutti i paesi del mondo con numerosi stabilimenti produttivi di varie dimensioni, questa azienda in crescita in Italia ci ha incaricato di selezionare un/una HR Specialist. Posizione: HR Specialist Il/la candidato/a ideale possiede una laurea in Giurisprudenza o materie affini e ha maturato almeno 5-10 anni di esperienza nel settore HR, preferibilmente in aziende, società di servizi HR o studi di consulenza del lavoro. Riporterà e affiancherà l’HR Manager Italia, contribuendo trasversalmente a tutte le attività HR relative alla popolazione e ai plant italiani, tra cui: Gestione del personale: onboarding, formazione, team building, relazioni e comunicazione interna, retention, sviluppo di carriera; Supporto alla definizione dell’organigramma e alla redazione dei ruoli aziendali; Supporto nelle attività di HR Administration: gestione dei costi e del budget del personale, contratti, buste paga (gestite da servizi esterni), provvedimenti disciplinari, regolamenti aziendali, gestione del consulente del lavoro esterno, supporto fiscale e contributivo per i dipendenti; Affiancamento nelle relazioni sindacali; Supporto nei processi di selezione e onboarding di blue e white collars, coordinamento delle agenzie interinali e altri fornitori HR; Sviluppo organizzativo, piani di job rotation, formazione, valutazione delle competenze, gestione MBO; Partecipazione e gestione di iniziative HR in collaborazione con il team South Europe. Il candidato ideale possiede anche: Ottime capacità comunicative e relazionali con tutte le funzioni aziendali; Ascolto attivo, empatia e problem solving; Proattività nelle nuove sfide aziendali; Approccio concreto, flessibile e orientato ai risultati; Conoscenza di una seconda lingua straniera. Sede di lavoro: Provincia est di Treviso Ottieni un lavoro migliore più velocemente J-18808-Ljbffr