Per azienda nostra cliente, leader nel settore di riferimento, siamo alla ricerca di una figura di: SAP Project Manager Requisiti principali Laurea in discipline tecnico-scientifiche (Informatica, Ingegneria, Matematica o equivalenti) Esperienza consolidata in progetti ERP, con ruoli sia funzionali che tecnici Padronanza dei moduli MM, PP, WM su sistemi SAP ECC e S/4HANA Conoscenza del customizing SAP e capacità di tradurre esigenze di business in soluzioni tecniche efficaci Esperienza nell’analisi, sviluppo e manutenzione di interfacce tra SAP e altri sistemi gestionali Conoscenze nell’ambito della Business Intelligence per lo sviluppo di report e dashboard (es. SAP BW, BO, o strumenti analoghi) Esperienza nel supporto agli utenti (key user e end user) nell’utilizzo quotidiano delle soluzioni gestionali Capacità di monitorare e gestire le interfacce dati in modo efficiente e sicuro Responsabilità Analisi funzionale e tecnica dei processi aziendali in ambito ERP Sviluppo di soluzioni ad hoc e personalizzazioni SAP, inclusa l’applicazione di note OSS e aggiornamenti di sistema Gestione e ottimizzazione delle interfacce dati con altri sistemi aziendali Collaborazione con partner esterni e team interni per la gestione e l’evoluzione delle piattaforme ERP Produzione e aggiornamento di reportistica e strumenti di BI a supporto dei processi decisionali Supporto tecnico e funzionale agli utenti, anche in modalità help desk Obiettivi Garantire la piena operatività, stabilità e integrità delle soluzioni ERP implementate Contribuire all’ottimizzazione e alla digitalizzazione dei processi aziendali, promuovendo innovazione e miglioramento continuo Supportare il business nella lettura e interpretazione dei dati gestionali Competenze trasversali Spiccata attitudine al lavoro in team e alla collaborazione interfunzionale Capacità di analisi e problem solving Ottime doti relazionali e comunicative Assertività, flessibilità mentale e orientamento al risultato Autonomia operativa e spirito di iniziativa L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. J-18808-Ljbffr