PpbTor /b nasce dall’esperienza del bGruppo Lavoropiù /b, che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per la ricerca e selezione di profili altamente qualificati. /p pbYour Goal, Our Mission! /b /p pI candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura. Tor nasce per questo. /p pTor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner. /p pbTor - Recruitment HR Consulting (Gruppo Lavoropiù Spa) /b ricerca una figura di: /p p bProgettista Elettrico/a – Macchine per l’industria alimentare /b /p p bZona di lavoro: Provincia di Parma /b /p pPer un’azienda internazionale e leader nella progettazione e realizzazione di blinee automatiche per prodotti alimentari /b, stiamo cercando un/una bProgettista Elettrico/a /b da inserire all’interno dell’Ufficio Tecnico | Responsabile parte elettrica | Responsabile Ufficio Elettrico /p pPer azienda internazionale, leader nella progettazione e realizzazione di linee automatiche per la produzione alimentare, in continua crescita e innovazione, stiamo selezionando un/una bProgettista Elettrico/a /b da inserire all’interno dell’Ufficio Tecnico. /p pLa risorsa sarà responsabile della progettazione dei sistemi elettrici e di automazione delle macchine e linee produttive alimentari, collaborando con i reparti di progettazione meccanica, software e installazione per sviluppare soluzioni sicure, affidabili ed efficienti, nel rispetto delle normative CE e degli standard industriali. /p h3Attività principali: /h3 ul liProgettazione di schemi elettrici per macchine singole e linee complete. /li liSelezione e specifica dei componenti elettrici, sensori, attuatori e dispositivi di protezione. /li liProgettazione di quadri elettrici e cabine di controllo, garantendo sicurezza e facilità di manutenzione. /li liIntegrazione di PLC, HMI e sistemi di supervisione, in collaborazione con il team di automazione. /li liRedazione di documentazione tecnica (manuali elettrici, schemi per installazione, manutenzione e collaudo). /li liAggiornamento della progettazione in seguito a modifiche di prodotto o normative. /li liSupporto tecnico nelle fasi di installazione, avviamento e assistenza post-vendita, in sinergia con il team service. /li /ul pLaurea in Ingegneria Elettrica, Automazione o Diploma tecnico equivalente. /p pAlmeno b3 anni di esperienza /b nella progettazione elettrica di macchine industriali o impianti complessi. /p pOttima conoscenza di software per la progettazione elettrica (preferibilmente bEPLAN /b o bAutoCAD Electrical /b). /p pConoscenza approfondita di componenti elettrici industriali, sensori, attuatori e dispositivi di protezione. /p pFamiliarità con reti industriali e protocolli di comunicazione (Ethernet/IP, Modbus, Profibus). /p pConoscenza delle normative CE, Direttiva Macchine, sicurezza elettrica e requisiti per il settore alimentare. /p pGradita esperienza nel settore delle bmacchine alimentari /b o automatiche. /p pSpiccate capacità di bproblem solving /b, precisione e attenzione al dettaglio. /p pBuona attitudine al lavoro in bteam /b e alla collaborazione interfunzionale. /p h3Cosa offrono: /h3 ul liInserimento in un contesto binternazionale /b, tecnologicamente avanzato e in espansione. /li liPossibilità di partecipare a progetti innovativi legati allo sviluppo di nuove linee dolciarie. /li libFormazione continua /b sulle tecnologie elettriche e di automazione. /li liContratto a tempo bindeterminato /b. /li liInquadramento e bretribuzione commisurati all’esperienza /b e alle competenze maturate /li /ul pLavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su DI e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale). Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. /p /p #J-18808-Ljbffr