MAW. Divisione Search & Selection, Polo di San Vito al Tagliamento
per conto di una realtà industriale/medicale strutturata, cerca un/una Documentation Specialist da inserire nel team tecnico.
La risorsa gestirà il ciclo completo della documentazione tecnica di progetto, collaborando con Project Manager e team tecnici, supportando collaudi e test finali, e contribuendo al miglioramento dei processi documentali.
Requisiti principali:
1. Laurea triennale conseguita presso un istituto tecnico o un'università, preferibilmente nei settori dell'ingegneria meccanica, dell'ingegneria di processo, dell'ingegneria elettrica
2. Esperienza nella redazione e gestione di documentazione tecnica
3. Buona lettura di disegni tecnici
4. Conoscenza degli standard normativi di settore
5. Pacchetto Office e inglese intermedio
Attività:
6. Gestire l’intero ciclo di vita della documentazione tecnica di progetto, dalla definizione iniziale alla chiusura e spedizione del DHR;
7. Redigere, validare e mantenere aggiornati i documenti tecnici richiesti per ciascun progetto, in conformità ai requisiti del Sistema Qualità e alle normative di riferimento (ISO 13485, FDA 21 CFR part 820, GMP), garantendo i corretti metodi di archiviazione nel sistema aziendale;
8. Collaborare con la Struttura Tecnica ed il Proget Manger per il follow-up dei test e delle attività di qualificazione (IQ, OQ, PQ);
9. Raccogliere e codificare la Documentazione Tecnica (schede prodotto, cataloghi, certificati…) di supporto al Dossier Documentale di Progetto;
10. Collaborare direttamente con la Struttura Tecnica (per la raccolta delle informazioni tecniche necessarie e con il Cliente per la condivisione del Dossier Documentale di Progetto;
11. Supportare la Struttura Tecnica (, ) nell’esecuzione di test di competenza presso gli stabilimenti aziendali (FAT) o eventualmente presso gli stabilimenti dei Clienti (SAT);
12. Supportare la definizione e l’esecuzione dei test finali, nonché la verifica e “certificazione” degli equipment, documentando ogni fase secondo le linee guida regolatorie richieste dal settore;
13. Contribuire al miglioramento continuo dei processi documentali interni
Soft skills:
14. Precisione e rispetto delle scadenze
15. Attitudine al lavoro in team
16. Ottime capacità organizzative e relazionali
Cosa offriamo:
17. Inserimento diretto in azienda (CCNL Metalmeccanico, forbice retributiva orientativa 30-40K, in base alla seniority del profilo nella mansione
18. Luogo di lavoro: Pordenone e limitrofi
19. Opportunità di crescita e sviluppo in un contesto strutturato
#PRIOUDI