Programma di Formazione per la Gestione di un Punto Vendita
Pievi Emanuele, MI
Troviamo l'allievo vice direttore ideale per il nostro punto vendita!
Si cerca una figura con passione per il cibo e per il mondo della vendita che sia in grado di sperimentare un percorso di formazione finale all'inserimento in un punto vendita come Vice Direttore.
Il percorso formativo prevede una rotazione di lavoro nei differenti reparti del punto vendita, compresi i reparti freschissimi, con durata di 6 mesi. L'obiettivo è quello di formare la risorsa nella gestione a 360° di un punto vendita.
Al termine del percorso di formazione, verrà valutato un inserimento a lungo termine nel punto vendita limitrofo alla zona di residenza e successivamente, verrà destinata ad uno dei punti vendita della catena, compatibile con le esigenze aziendali.
I requisiti richiesti sono:
* esperienza lavorativa a contatto con il pubblico, preferibilmente nell'ambito retail/gdo;
* diploma indispensabile;
* preferenza laurea triennale in ambito economico o agrario;
* interesse per il mondo food e per l'ambiente della vendita;
* mentalità brillante, flessibilità, curiosità;
* dinamicità, operatività e voglia di imparare;
* propensione al lavoro di squadra e innovazione.
Se sei pronto a intraprendere questo percorso di crescita professionale, scrivi a noi!