MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Milano
Seleziona per importanti aziende chimico-farmaceutiche un/a:
MANUTENTORE MECCANICO – Impianti di Produzione Chimico-farmaceutica
Sedi: zone limitrofe Pieve Emanuele, Porta Romana
2 Manutentore Meccanico Junior-Middle
1 Manutentore Elettromeccanico Senior
Principali responsabilità:
- Pianificare ed eseguire interventi di manutenzione preventiva, correttiva e straordinaria su apparecchiature e linee di produzione (reattori, miscelatori, pompe, valvole, scambiatori, quadri elettrici, motori, ecc.).
- Effettuare diagnosi di guasto e interventi di ripristino in autonomia, garantendo tempi di fermo minimi.
- Eseguire e documentare controlli funzionali e verifiche di sicurezza elettrica e meccanica.
- Collaborare con l’Ufficio Tecnico e la Produzione per ottimizzare la manutenibilità e l’affidabilità delle apparecchiature.
- Implementare un sistema di inserimento delle attività svolte e dei consumi (pezzi di ricambio, consumabili) assicurando la tracciabilità completa degli interventi.
- Organizzare e gestire l’officina di manutenzione
- Supportare l’implementazione di programmi di manutenzione preventiva e predittiva (vibrazioni, termografia, oli).
- Promuovere una cultura della sicurezza e del miglioramento continuo, garantendo la conformità alle normative ATEX, HAZOP, LOTO e alle procedure aziendali.
Requisiti principali:
- Diploma tecnico (meccanico, elettromeccanico, meccatronico o equivalente).
- Esperienza di almeno 3 anni nella manutenzione industriale, preferibilmente in contesti chimici, farmaceutici, cosmetici o di processo batch.
- Solida competenza nella manutenzione meccanica ed elettrica di impianti complessi.
- Capacità di leggere e interpretare schemi meccanici, elettrici e P&ID;.
- Conoscenza di quadri elettrici, motori, inverter, sensori, valvole di controllo e strumenti di misura di processo.
- Familiarità con normative e procedure di sicurezza industriale e ambientale (ATEX, DPI, LOTO).
- Disponibilità a turnazioni di manutenzione programmata e reperibilità.
Offerta:
- Inserimento diretto in azienda, tempo indeterminato con programma di crescita professionale, con inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza.
- Opportunità di lavorare a stretto contatto con il COO e un consulente senior Lean Manufacturing.
#PRIOMIL
L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.