Ricerca di un consulente SAP SuccessFactors per progetti di implementazione e rollout. Responsabilità principali:
* Partecipazione attiva a progetti di implementazione e rollout di soluzioni SAP SuccessFactors.
* Analisi dei processi HR dei clienti e traduzione dei requisiti in soluzioni configurabili nel sistema.
* Collaborazione con team funzionali e tecnici per garantire l'efficacia delle soluzioni proposte.
* Supporto alle attività di testing (SIT/UAT) e formazione degli utenti finali.
* Contributo nella fase di post go-live e assistenza nella gestione del cambiamento.
* Relazione continua con i clienti, garantendo elevati standard di qualità e rispetto delle tempistiche di progetto.
Requisiti richiesti
Esperienza minima di 2 anni in progetti SAP SuccessFactors.
Conoscenza dei principali moduli SAP SF (almeno uno in maniera approfondita).
Capacità di lavorare in team e in contesti progettuali strutturati.
Buone capacità analitiche, relazionali e orientamento al cliente.
Conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.
Disponibilità a brevi trasferte, se necessarie.
Cosa si offre
Buoni pasto giornalieri anche da remoto.
Azione aziendale prevista in base al livello di seniority.
Welfare aziendale strutturato e competitivo.
Modalità di lavoro ibrida: 2 giorni in ufficio, 3 giorni da remoto.
Sistema premiante variabile legato al raggiungimento di obiettivi individuali e di team.
Ambiente di lavoro dinamico, in un contesto internazionale in continua crescita.